Коммерческий директор (CCO)

Приглашаем в Команду лизинговой компании Ringo (ООО "Дженерал лизинг") Коммерческого директора!

Ключевые задачи:

• Создание и реализация коммерческой стратегии Ringo в соответствии с целями бизнеса и требованиями законодательного регулирования.
• Выполнение планов по объему нового бизнеса, валовому доходу, маржинальности и прибыли.
• Формирование целевой клиентской стратегии, сегментации, ценностных предложений и коммерческих предложений по продуктам.
• Развитие и управление партнерской сетью, привлечение новых партнеров, согласование коммерческих условий, повышение эффективности действующих каналов.
• Повышение конверсии на всех этапах клиентского пути, сокращение сроков принятия решения и оформления сделки.
• Взаимодействие с отделами рисков, финансов и маркетинга для обеспечения безопасности и маржинальности сделок.
• Инициирование и реализация проектов по цифровизации продаж, автоматизации процессов и снижению стоимости привлечения и обслуживания клиента.

Ключевые требования к кандидату:

• Высшее образование в области экономики, финансов или менеджмента.

• Подтвержденный опыт создания и успешной реализации эффективной коммерческой стратегии финансовой компании (лизинг, банкинг, fintech).

• Умение прогнозировать и рассчитывать экономический эффект от решений.

• Продвинутый уровень владения Excel/Google Sheets, навык подготовки отчётов, дашбордов, презентаций.

• Умение выстраивать и поддерживать эффективные рабочие отношения с ключевыми стейкхолдерами.

Будет преимуществом прямой опыт в лизинге, но не является единственным вариантом. Кандидат из телекома, retail или e-commerce может быть интересен, если он понимает финансовую модель лизинга и способен управлять не только объемом продаж, но и качеством портфеля.

Что мы предлагаем:

• Амбициозные цели для настоящего лидера-"коммерсанта".

• Конкурентный уровень дохода, обсуждаемый по результатам собеседования.

• Официальное трудоустройство и все социальные гарантии.

• Профессиональную и управленческую самостоятельность в рамках зоны ответственности.

• Поддержку профессионального развития и повышение квалификации.

• Современный офис, комфортные условия работы и великолепную Команду.

• Широкую программу лояльности.

• ДМС после успешного прохождения испытательного периода.

С НЕТЕРПЕНИЕМ ЖДЕМ ВСТРЕЧИ НА ИНТЕРВЬЮ!

ВАКАНСИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ПЛАНИРУЕМОЙ К СОЗДАНИЮ И ЗАМЕЩЕНИЮ В ТЕЧЕНИЕ ОКТЯБРЯ 2026г.