Экономист по труду

Требования к кандидату: 

- навыки к данной должности.

Должностные обязанности: 

- Разработка и ведение структуры штата компании;

- Подготовка стат­отчетов по труду и зарплате;

- статистика 12-т, 6-т;

- составление ЛПА по надбавкам и премированию, контроль за показателями по труду;

- составление отчётов по профилю организации, формы утверждены. (заготовительная деятельность - заготовка вторичного сырья).

Компания предлагает: 

- стабильную оплату труда два раза в месяц;

- дружный коллектив