Senior iGaming Recruiter / Talent Acquisition Manager
О вакансии
Ищем сильного recruiter / talent acquisition specialist с опытом поиска специалистов для iGaming.
Нужен человек с прокачанным LinkedIn, уверенным использованием LinkedIn Recruiter, Boolean/X-Ray search и других sourcing-инструментов.
Задача — самостоятельно находить и хантить сильных кандидатов на позиции Support, VIP, Retention, Risk, Payments, Product, Design и Management, а не ждать откликов из Telegram.
Важно уметь выходить на пассивных кандидатов, вести воронку, проводить первичный screening и постоянно расширять международный talent pool, в первую очередь LATAM и iGaming.
Ищем заинтересованного и сильного профессионала, который действительно любит рекрутмент, умеет работать самостоятельно, не боится сложных задач и хочет влиять на рост команды. Нам важен драйв, ответственность, нацеленность на результат и желание развиваться вместе с проектом. Если ты готов активно хантить, строить сильную воронку и закрывать позиции в iGaming/LATAM — будем рады обсудить с тобой сотрудничество.
Рыночный ориентир
на 94% ниже медианыСмотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииEmail Deliverability (Manager / Head)
Экономист (сектор анализа и планирования ВЭД)
Уборщик помещений
Председатель правления товарищества собственников
SMM-менеджер
Мастер по эксплуатации и обслуживанию дорог
Частые вопросы
Какую зарплату можно ожидать?
Работодатель указывает от 1 500 $ для этой роли в Гехаев Умар Андарбекович, Минск. Для сравнения медиана рынка — около 25 915 Br по 1 355 похожим предложениям.
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Гехаев Умар Андарбекович и Минск.