Рекрутер/HR менеджер по персоналу

Обязанности:

• полный цикл подбора персонала

• формирование и ведение резерва кандидатов и работа с ним

• адаптация персонала

• удержание персонала

• развитие корпоративной культуры

• разработка и внедрение системы мотивации и бонусов

• опыт работы от 1 года;

• знание трудового законодательства;

• уверенное владение технологиями поиска и подбора персонала;

• уверенный пользователь ПК;

• позитивность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности.

• официальное оформление в соответствии с Законодательством Республики Беларусь, полный социальный пакет;

• комфортные условия труда, молодой и дружный коллектив

• Заработная плата обговаривается индивидуально с каждым кандидатом на этапе собеседования
  
  предварительный подбор