Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Учреждение здравоохранения Верхнедвинская центральная районная больница в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 600 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 600 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 600 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 600 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 600 Br
Медиана1 600 Br
Верхний квартиль1 600 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 600 Br и 1 600 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 600 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Учреждение здравоохранения Верхнедвинская центральная районная больница Беларусь

Врач-специалист

1 000 – 2 350 Br

Группа занятий Врачи-стоматологи Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 10…

Полный деньВ офисеБеларусь
Учреждение здравоохранения Верхнедвинская центральная районная больница Беларусь

Помощник врача по амбулаторно-поликлинической помощи

1 000 – 2 000 Br

Группа занятий Помощники врачей по амбулаторно-поликлинической работе Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена…

Полный деньВ офисеБеларусь
Учреждение здравоохранения Верхнедвинская центральная районная больница Беларусь

Медицинская сестра (кабинета, структурного подразделения) (медицинский брат (кабинета, структурного подразделения))

1 000 – 2 000 Br

Группа занятий Медицинские работники по медицинскому уходу со средним специальным медицинским образованием Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы Постоянн…

Полный деньВ офисеБеларусь
Учреждение здравоохранения Верхнедвинская центральная районная больница Беларусь

Санитар(ка)

900 – 1 200 Br

Группа занятий Работники, оказывающие индивидуальные услуги по уходу за пациентами (гражданами, нуждающимися в постороннем уходе) в учреждениях здравоохранения и социального обслуживания Ха…

Полный деньВ офисеБеларусь
Учреждение здравоохранения Верхнедвинская центральная районная больница Беларусь

Медицинская сестра по физиотерапии (медицинский брат по физиотерапии)

400 – 450 Br

Группа занятий Медицинские работники и специалисты по физиотерапии со средним специальным медицинским образованием Тарифный разряд, категория I (первая) квалификационная категория Характер…

Полный деньВ офисеБеларусь

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 600 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 600 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 600 Br до 1 600 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 600 Br и четверть больше 1 600 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 600 Br — рыночный уровень, выше 1 600 Br — сильная четверть, ниже 1 600 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.