Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 128 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 128 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 128 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 128 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 128 Br
Медиана1 128 Br
Верхний квартиль1 128 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 128 Br и 1 128 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 128 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова Могилев

Проректор по научной работе

2 332 – 3 740 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений в сфере предоставления образовательных услуг Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная…

Полный деньВ офисеМогилев
Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова Могилев

Инженер по организации эксплуатации и ремонту зданий и сооружений

1 000 – 1 400 Br

организация работы по текущему ремонту зданий и сооружений Группа занятий Инженеры по промышленному и гражданскому строительству Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена…

Полный деньВ офисеМогилев
Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова Могилев

Бухгалтер

900 – 1 200 Br

знание программы клиент-банк, клиент ТК-казначейство, работа с платежными документами, банком Группа занятий Средний персонал по бухгалтерскому учету Характер работы Постоянная Режим рабоче…

Полный деньВ офисеМогилев
Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова Могилев

Педагог-психолог

900 – 1 200 Br

психологическая помощь студентам Группа занятий Психологи Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 900,00–1200,00 руб. Ставка 1,0 Допо…

Полный деньВ офисеМогилев
Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова Могилев

Специалист

900 – 1 000 Br

работа с заказчиками кадров, электронной базе АИС Госзаказ и прием Группа занятий Прочие специалисты-профессионалы в области образования, не вошедшие в другие начальные группы Характер рабо…

Полный деньВ офисеМогилев
Учреждение образования Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова Могилев

Специалист

860 – 1 000 Br

Группа занятий Прочие специалисты-профессионалы в области образования, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 З…

Полный деньВ офисеМогилев

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 128 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 128 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 128 Br до 1 128 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 128 Br и четверть больше 1 128 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 128 Br — рыночный уровень, выше 1 128 Br — сильная четверть, ниже 1 128 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.