Зарплаты

Зарплата в офисе в компании ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 337 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 337 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 337 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 337 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 337 Br
Медиана1 337 Br
Верхний квартиль1 337 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 337 Br и 1 337 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 337 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА Минск ·

Главный бухгалтер

от 3 000 BYR

Обязанности: Организация бухгалтерского учета и хозяйственно-финансовой деятельности учреждения. Формирование в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетной политики. Возг…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА Минск ·

Специалист по социальной работе

1 700 – 1 800 BYR

Обязанности: обследование материально-бытового положения различных категорий граждан, проживающих в Октябрьском районе г.Минска с целью выявления и учета нуждаемости в различных видах социа…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА Минск ·

Помощник по уходу

1 400 – 1 450 BYR

Обязанности: Оказание социальных услуг по уходу с учетом индивидуальной потребности в социальном обслуживании получателей социальных услуг (лица пенсионного возраста и др.) содействие в орг…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА Минск ·

Социальный работник

от 1 200 BYR

Обязанности: Покупка и доставка продуктов питания, обедов, лекарственных средств, промышленных товаров первой необходимости, оплата коммунальных услуг и иных услуг Приготовление простейших…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА Минск ·

Специалист по социальной работе/по оказанию услуги персонального ассистента

750 – 900 BYR

Обязанности: осуществление сопровождения от места проживания до пункта назначения и обратно инвалидов 1 группы по зрению и (или) с нарушением опорно-двигательного аппарата, помощь в передви…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА Г.МИНСКА Минск ·

Психолог

от 700 BYR

Обязанности: осуществляет социально-психологическую диагностику, наблюдение за психофизическим психоэмоциональным и когнитивно-поведенческим состоянием граждан, посещающих отделение социаль…

Частичная1–3 годаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 337 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 337 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 337 Br до 1 337 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 337 Br и четверть больше 1 337 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 337 Br — рыночный уровень, выше 1 337 Br — сильная четверть, ниже 1 337 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.