Зарплаты

Зарплата в офисе в Свислочи

Медиана — 1 200 Br в месяц по 63 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 750 до 1 900 Br; средняя — 1 420 Br. Данные на 1 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 200 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 420 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль750 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 900 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль750 Br
Медиана1 200 Br
Верхний квартиль1 900 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 750 Br и 1 900 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 900 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 153%.
  • Средняя (1 420 Br) выше медианы на 18% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 63 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Волковысский филиал Гродненского облпотребобщества Свислочь ·

Бармен-официант

1 200 – 1 400 Br

Волковысский филиал Гродненского областного потребительского общества приглашает на работу бармена (0,5 ст), официанта (0,5 ст) Обязанности: культурное обслуживание посетителей; знание крат…

СтажировкаБез опытаВ офисеСвислочь
Откликнуться на rabota.by
Волковысский филиал Гродненского облпотребобщества Свислочь ·

Повар

1 400 – 1 600 Br

Обязанности: приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих сложной кулинарной обработки; оформление и раздача заказных и фирменных блюд; составление меню, заявок на полуфабрикаты и про…

Полный день1–3 годаВ офисеСвислочь
Откликнуться на rabota.by
Плэй хард Свислочь ·

Администратор пункта выдачи OZON

от 1 250 Br

Требуется сотрудник в новый пункт выдачи OZON! Обязанности: Открытие пункта в установленное время; Прием товара согласна правил; Раскладка товара по полкам; Выдача заказов согласно правил O…

Полный деньБез опытаВ офисеСвислочь
Откликнуться на rabota.by
Сеть салонов НА’СВЯЗИ/ПОРТАТИВ Свислочь ·

Консультант по продаже мобильной техники

от 1 500 Br

ООО «ПАЛОМА СЕРВИС» - стабильная компания с 25‑летней историей, мы объединяем сильные бренды НА’СВЯЗИ | ПОРТАТИВ и предлагаем клиентам сервис, которому доверяют по всей Беларуси. Что мы пре…

Полный деньБез опытаВ офисеСвислочь
Откликнуться на rabota.by
Волковысский филиал Гродненского облпотребобщества Свислочь ·

Продавец

1 900 – 2 000 Br

Волковысский филиал Гродненского областного потребительского общества приглашает на работу продавцов Обязанности: обслуживание и консультирование покупателей; подсчет стоимости покупки и вы…

Полный день1–3 годаВ офисеСвислочь
Откликнуться на rabota.by
ОАО Акр-Агро Свислочь ·

Ветеринарный врач

1 500 – 3 000 Br

Требования к кандидату: Должен знать ветеринарный устав,зоогигиенические и ветеринарные правила содержания животных,лекарственные средства и правила их применения,порядок оформления ветерин…

Полный деньВ офисеСвислочь
Откликнуться на praca.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 200 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 420 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 750 Br до 1 900 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 750 Br и четверть больше 1 900 Br.

Откуда данные?

Из 63 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 200 Br — рыночный уровень, выше 1 900 Br — сильная четверть, ниже 750 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.