Зарплаты

Зарплата в офисе в компании СкайЛайн Мебель в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 220 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 531 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 220 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 050 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 220 Br
Медиана2 220 Br
Верхний квартиль3 050 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 220 Br и 3 050 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 050 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 37%.
  • Средняя (2 531 Br) выше медианы на 14% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
СкайЛайн Мебель Гродно ·

Экономист

3 000 – 4 000 BYR

В связи с расширением штата мы приглашаем в свою команду инициативного и ответственного экономиста. Наша компания стабильно работает на рынке, предлагая сотрудникам комфортные условия труда…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
СкайЛайн Мебель Брест ·

Менеджер по продажам

1 800 – 3 050 BYR

Привет, наш будущий коллега! ⭐️На связи команда LUNA MEBEL – быстрорастущая сеть мебельных салонов, специализирующаяся на модульных кухнях и шкафах. Мы создаем уникальные проекты для наших…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
СкайЛайн Мебель Минск ·

Продавец-консультант

2 050 – 3 050 BYR

Привет, наш будущий коллега! ⭐️На связи команда LUNA MEBEL – быстрорастущая сеть мебельных салонов, специализирующаяся на модульных кухнях и шкафах. Мы создаем уникальные проекты для наших…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
СкайЛайн Мебель Минск ·

Специалист по продажам

1 800 – 3 050 BYR

Привет, наш будущий коллега! ⭐️На связи команда LUNA MEBEL – быстрорастущая сеть мебельных салонов, специализирующаяся на модульных кухнях и шкафах. Мы создаем уникальные проекты для наших…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
СкайЛайн Мебель Гродно ·

Оператор форматнораскроечного станка ЧПУ

2 000 – 2 500 BYR

Требуется оператор пильного центра на станок с ЧПУ Мебельное производство, район Карского График 5/2 по 8 часов с 9-00 до 17-30 (вторник- суббота) Опыт работы от 1 года Зарплата сдельная 20…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
СкайЛайн Мебель Гродно ·

Упаковщик

1 500 – 1 800 BYR

Обязанности: ​​​​​Упаковка мебельных деталей Требования: ​​​​​Ответственность Внимательность Выносливость Условия: ​​​​​График 2/2 по 11 часов с 8:30 до 19:30 30 минут обеда + перерывы Тепл…

Полный деньБез опытаВ офисеГродно

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 220 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 531 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 220 Br до 3 050 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 220 Br и четверть больше 3 050 Br.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 220 Br — рыночный уровень, выше 3 050 Br — сильная четверть, ниже 2 220 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.