Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 13 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 850 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 695 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 313 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 850 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 313 Br
Медиана1 850 Br
Верхний квартиль1 850 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 313 Br и 1 850 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 850 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 41%.
  • Средняя (1 695 Br) ниже медианы на 8% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (13 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ Смолевичи

Инженер электросвязи (по надзору за электросвязью)

2 200 – 2 500 Br

Группа занятий Инженеры по телекоммуникациям Тарифный разряд, категория II (вторая) квалификационная категория Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеСмолевичи
Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ Кобрин

Инженер средств радио и телевидения

1 800 – 2 100 Br

Обязанности инженера средств радио и телевидения включают техническое обслуживание оборудования, контроль за качеством связи, обеспечение бесперебойной работы телекоммуникационного оборудов…

Полный деньВ офисеКобрин
Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ Беларусь

Инженер средств радио и телевидения

1 800 – 2 100 Br

Обязанности инженера средств радио и телевидения включают техническое обслуживание оборудования, устранение неполадок и контроль за качеством связи, обеспечение бесперебойной работы телеком…

Полный деньВ офисеБеларусь
Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ Минск

Инженер средств радио и телевидения

1 800 – 2 100 Br

Группа занятий Инженеры по телекоммуникациям Характер работы Временная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1800,00–2100,00 руб. Ставка 1,0 Дополнительная ин…

Временная работаВ офисеМинск
Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ Гродно

Инженер средств радио и телевидения (радиочастотной службы)

1 800 – 2 100 Br

Группа занятий Инженеры по телекоммуникациям Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Заработн…

Полный деньВ офисеГродно
Республиканское унитарное предприятие электросвязи БЕЛТЕЛЕКОМ Минск

Инженер средств радио и телевидения

1 800 – 2 100 Br

Группа занятий Инженеры по телекоммуникациям Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1800,00–2100,00 руб. Ставка 1,0 Дополнительная и…

Полный деньВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 850 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 695 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 313 Br до 1 850 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 313 Br и четверть больше 1 850 Br.

Откуда данные?

Из 13 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 850 Br — рыночный уровень, выше 1 850 Br — сильная четверть, ниже 1 313 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.