Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Промснабсервис в Брестской области

Рыночные уровни оплаты по 14 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 932 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 932 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 932 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 932 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 932 Br
Медиана1 932 Br
Верхний квартиль1 932 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 932 Br и 1 932 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 932 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (14 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Промснабсервис Барановичи ·

Производитель работ

2 300 – 2 300 BYR

Обязанности: Организует работы на объекте, следит за соблюдением технологий, строительных норм (СНиП) и проектов. Работа с документацией: Получает проектную и техническую документацию, веде…

Полный день1–3 годаВ офисеБарановичи
Промснабсервис Барановичи ·

Электрогазосварщик

2 300 – 2 300 BYR

Обязанности: - Чтение чертежей и технической документации, выбор сварочных материалов (электроды, газы). - Сварка и резка труб: Выполнение ручной дуговой, плазменной и газовой сварки трубоп…

Полный день1–3 годаВ офисеБарановичи
Промснабсервис Барановичи ·

Мастер строительно-монтажных работ

2 300 – 2 300 BYR

Обязанности: Распределяет задачи между рабочими, следит за графиком и соблюдением технологической последовательности. Контроль качества: Проверяет качество материалов и готовых конструкций,…

Полный день1–3 годаВ офисеБарановичи
Промснабсервис Барановичи ·

Монтажник санитарно-технических систем и оборудования

2 300 – 2 300 BYR

Обязанности: разборка, ремонт и сборка средней сложности деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков; группировка и догруппи…

Полный день1–3 годаВ офисеБарановичи
Промснабсервис Барановичи ·

Слесарь-сантехник

2 000 – 2 000 BYR

Обязанности:: Монтаж систем: Установка труб, радиаторов отопления, кранов. Подключение приборов: Установка унитазов, раковин, и счетчиков воды. Соединение деталей: Нарезка резьбы на трубах,…

Полный день1–3 годаВ офисеБарановичи
Промснабсервис Барановичи ·

Юрист

1 800 – 2 000 BYR

Обязанности: Учет и контроль товарно-материальных ценностей. Знание нормативно-правовых актов в области юриспруденции. Требования: Профильное образование. Желателен опыт работы. Условия: Ра…

Полный день1–3 годаВ офисеБарановичи

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 932 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 932 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 932 Br до 1 932 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 932 Br и четверть больше 1 932 Br.

Откуда данные?

Из 14 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 932 Br — рыночный уровень, выше 1 932 Br — сильная четверть, ниже 1 932 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.