Зарплаты

Зарплата в офисе в компании МЕГАХЕНД в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 15 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 648 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 598 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 230 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 648 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 230 Br
Медиана1 648 Br
Верхний квартиль1 648 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 230 Br и 1 648 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 648 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 34%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
МЕГАХЕНД Витебск ·

Региональный менеджер по продажам

от 2 200 BYR

Обязанности: РАЗЪЕЗДНОЙ ХАРАКТЕР РАБОТЫ (РБ) контроль и урегулирование товарооборота управление персоналом выполнение планов и поставленных задач Требования: коммуникабельность ответственно…

Полный деньБез опытаВ офисеВитебск
МЕГАХЕНД Брест ·

Заведующий торговым объектом

1 780 – 2 100 BYR

Обязанности: руководить деятельностью персонала инкассация работа с кассовым аппаратом работа с документацией, отчеты прием сотрудников/подбор персонала контроль выполнения регламентов и ст…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
МЕГАХЕНД Минск ·

Заместитель заведующего ТО МЕГАХЕНД

1 650 – 2 060 BYR

Обязанности: Руководство персоналом Работа с кассовым аппаратом Работа с документацией, отчёты Требования: коммуникабельность грамотная речь; вежливость и знание норм этикета умение работат…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
МЕГАХЕНД Минск ·

Кассир МЕГАХЕНД

1 400 – 2 000 BYR

Обязанности: Расчёт покупателей на кассе Открытие /закрытие смены Ведение кассовой книги Работа с покупателями Помощь в подготовке товара к новому завозу Требования: Работа в команде Ответс…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
МЕГАХЕНД Минск ·

Приемщик товаров МЕГАХЕНД (Маяковского, 146)

1 400 – 1 750 BYR

Обязанности: Подготовка товара к продаже Развеска товара на зал Приемка товара Требования: Ориентироваться в размерном ряду Умение работать в команде Внимательность Скорость Положительное о…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
МЕГАХЕНД Брест ·

Заместитель заведующего ТО

1 330 – 1 700 BYR

Обязанности: - Полный рабочий день - Рабочий день с 10:00 до 19:00 - Официальное трудоустройство - Полный соц. пакет - Оклад 1330 руб + премия +бонусы от компании - Обучение на месте Требов…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 648 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 598 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 230 Br до 1 648 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 230 Br и четверть больше 1 648 Br.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 648 Br — рыночный уровень, выше 1 648 Br — сильная четверть, ниже 1 230 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.