Зарплаты

Зарплата в офисе в компании ГУ РНПЦ оториноларингологии в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 916 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 916 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 916 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 916 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 916 Br
Медиана1 916 Br
Верхний квартиль1 916 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 916 Br и 1 916 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 916 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ГУ РНПЦ оториноларингологии Минск ·

Врач-оториноларинголог

2 600 – 2 800 BYR

Обязанности: врач-оториноларинголог в оториноларингологическое отделение внебюджетной деятельности согласно должностной инструкции Требования: высшее медицинское образование наличие 1-й или…

Полный деньБолее 6 летВ офисеМинск
ГУ РНПЦ оториноларингологии Минск ·

Врач-оториноларинголог (сурдолог)

2 600 – 2 800 BYR

Обязанности: врач-оториноларинголог-сурдолог в отделение функциональной диагностики согласно должностной инструкции (осуществляет прием пациентов по вопросам аудиометрии, импедансометрии, т…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
ГУ РНПЦ оториноларингологии Минск ·

Врач-оториноларинголог отделения слухопротезирования

2 200 – 2 600 BYR

Обязанности: врач-оториноларинголог отделения слухопротезирования согласно должностной инструкции Требования: высшее медицинское образование наличие квалификационной категории Условия: полн…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
ГУ РНПЦ оториноларингологии Минск ·

Врач-методист/Медицинский статистик

2 300 – 2 400 BYR

Обязанности: в соответствии с должностной инструкцией Требования: высшее медицинское образование, наличие категории Условия: соц.пакет в отделе 2 специалиста Ссылка на вакансию в банке вака…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ГУ РНПЦ оториноларингологии Минск ·

Медицинская сестра операционная/медицинский брат операционный

2 000 – 2 200 BYR

Обязанности: ассистирование во время оперативных вмешательств хирургу, стерилизация ИМН Требования: медицинское образование среднее специальное, переподготовка Условия: дружный коллектив ря…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
ГУ РНПЦ оториноларингологии Минск ·

Уборщик помещений

1 700 – 1 800 BYR

Обязанности: уборка туалетов и коридоров (с использованием поломоечной машины) в соответствии с рабочей инструкцией Требования: среднее можно без опыта работы Условия: пятидневка и одна суб…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 916 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 916 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 916 Br до 1 916 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 916 Br и четверть больше 1 916 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 916 Br — рыночный уровень, выше 1 916 Br — сильная четверть, ниже 1 916 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.