Зарплаты

Зарплата в компании Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 27 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 600 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 616 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 465 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 600 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 465 Br
Медиана2 600 Br
Верхний квартиль2 600 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 465 Br и 2 600 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 600 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 5%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 27 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт Мозырь

Начальник отдела капитального строительства

3 000 – 4 000 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в строительстве Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработна…

Полный деньВ офисеМозырь
Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт Беларусь

Мастер

3 230 – 3 950 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений (управляющие объектами) в иных сферах обслуживания Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зараб…

Полный деньВ офисеБеларусь
Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт Беларусь

Электрогазосварщик

2 600 – 3 500 Br

Группа занятий Сварщики и газорезчики Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2600,00–3500,00 р…

Полный деньВ офисеБеларусь
Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт Дисна

Мастер

2 530 – 3 300 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по поставкам, транспортировке (перевозкам), хранению и распределению товаров Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории…

Полный деньВ офисеДисна
Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт Беларусь

Трубопроводчик линейный

2 450 – 3 300 Br

Группа занятий Слесари-сантехники и рабочие подобных занятий Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная…

Полный деньВ офисеБеларусь
Унитарное производственное предприятие Запад-Транснефтепродукт Беларусь

Электрогазосварщик

2 450 – 3 300 Br

Группа занятий Сварщики и газорезчики Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2450,00–3300,00 р…

Полный деньВ офисеБеларусь

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 600 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 616 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 465 Br до 2 600 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 465 Br и четверть больше 2 600 Br.

Откуда данные?

Из 27 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 600 Br — рыночный уровень, выше 2 600 Br — сильная четверть, ниже 2 465 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.