Зарплаты

Зарплата в компании Учреждение образования Брестский государственный технический университет в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 16 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 176 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 176 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 176 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 176 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 176 Br
Медиана1 176 Br
Верхний квартиль1 176 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 176 Br и 1 176 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 176 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (16 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Учреждение образования Брестский государственный технический университет Брест

Доцент

2 000 – 2 100 Br

Группа занятий Преподаватели учреждений образования, реализующие образовательные программы высшего образования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеБрест
Учреждение образования Брестский государственный технический университет Брест

Водитель автомобиля

995 – 1 500 Br

Группа занятий Водители грузовых автомобилей Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 995,00–150…

Полный деньВ офисеБрест
Учреждение образования Брестский государственный технический университет Брест

Старший преподаватель

1 100 – 1 400 Br

Группа занятий Преподаватели учреждений образования, реализующие образовательные программы высшего образования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеБрест
Учреждение образования Брестский государственный технический университет Брест

Повар

1 100 – 1 200 Br

Группа занятий Повара Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1100,00–1200,00 руб. Ставка 1,0 Дополнительная информация Повар торгово…

Полный деньВ офисеБрест
Учреждение образования Брестский государственный технический университет Брест

Преподаватель-стажер

858 – 1 200 Br

Группа занятий Преподаватели учреждений образования, реализующие образовательные программы высшего образования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеБрест
Учреждение образования Брестский государственный технический университет Брест

Специалист

1 100 – 1 200 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области подготовки и развития персонала Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1100,00–12…

Полный деньВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 176 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 176 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 176 Br до 1 176 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 176 Br и четверть больше 1 176 Br.

Откуда данные?

Из 16 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 176 Br — рыночный уровень, выше 1 176 Br — сильная четверть, ниже 1 176 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.