Зарплаты

Зарплата уборщика служебных помещений в Беларуси

Медиана — 1 100 Br в месяц по 31 вакансии с указанной зарплатой; половина предложений — от 870 до 1 480 Br; средняя — 1 120 Br. Данные на 3 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 100 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 120 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль870 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 480 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль870 Br
Медиана1 100 Br
Верхний квартиль1 480 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 870 Br и 1 480 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 480 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 70%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 31 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ТС Бизнес-центр Градиент Минск ·

Уборщик служебных помещений

1 800 Br

Требования к кандидату: ответственность при выполнении работы Должностные обязанности: Уборка мест общего пользования административного здания, холлы, лестницы, входная группа Компания пред…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ГУО Гродненский областной институт развития образования Гродно ·

Уборщик служебных помещений

650 – 700 Br

Требования к кандидату: Аккуратность, ответственность, коммуникабельность Должностные обязанности: Уборка коридоров, учебных аудиторий и комнат и коридоров в общежитии Компания предлагает:…

ЧастичнаяВ офисеГродно
Откликнуться на praca.by
АЛИДИ-Вест, ИООО Борисов ·

Уборщик служебных помещений

1 450 Br

Мы приглашаем на работу Уборщиков складских помещений. Условия: График работы сменный по 12 ч. с 8:30 до 20:30, СБ, ВС - постоянные выходные, остальные плавающие Также можем предложить пяти…

Полный деньБез опытаВ офисеБорисов
Откликнуться на rabota.by
ЗАО МОРТЕКС БЦЗ Минск ·

Уборщик служебных помещений

1 200 Br

Требования к кандидату: Порядочность, ответственность, аккуратность, чистоплотность и трудолюбие. Доброжелательность, умение работать в коллективе и ладить с людьми. Опрятный внешний вид. Д…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
Средняя школа № 225 г. Минска Минск ·

Уборщик служебных помещений

700 – 1 500 Br

Средняя школа №225 г.Минска, Первомайский район, приглашает на постоянную работу по контракту или на подработку по совместительству (заключается трудовой договор) уборщиков служебных помеще…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Средняя школа №4 г. Минска Минск ·

Уборщик служебных помещений

600 – 1 200 Br

Обязанности: уборка закрепленного участка Требования: аккуратность ответственность Условия: полный соцпакет Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 100 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 120 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 870 Br до 1 480 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 870 Br и четверть больше 1 480 Br.

Откуда данные?

Из 31 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 100 Br — рыночный уровень, выше 1 480 Br — сильная четверть, ниже 870 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.