Зарплаты

Зарплата в транспорте и вождении в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 3 725 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана4 962 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя4 707 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 292 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль4 962 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 292 Br
Медиана4 962 Br
Верхний квартиль4 962 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 292 Br и 4 962 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 4 962 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 51%.
  • Средняя (4 707 Br) ниже медианы на 5% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 3 725 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Зетрон Лес Сервис Гомель ·

Водитель

300 000 – 600 000 RUR

Внимательно ознакомьтесь с описанием. Если условия подходят — оставляйте отклик. Мы свяжемся с каждым. Вахта на 1 год. Водитель-перегонщик на дальние маршруты. Выплаты строго в срок. Без оп…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеГомель
КФС-Сервис Минск ·

Водитель автоцистерны

250 000 – 500 000 RUR

Вас ждёт работа водителем автоцистерны. ОбязанностиУправление автомобилем (автопоезд: тягач+автоцистерна) повышенной проходимости; Эксплуатация транспортного средства в сложных дорожных усл…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеМинск
ТК МОЛНИЯ Минск ·

Водитель категории Е

220 000 – 360 000 RUR

Обязанности: Стремление работать и зарабатывать Пунктуальность Исполнительность По России есть разные маршруты: Беларусь-Мурманск-Беларусь, Беларусь-Петрозаводск-Беларусь и др. В основном м…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
ТК МОЛНИЯ Минск ·

Водитель

250 000 – 350 000 RUR

Обязанности: Стремление работать и зарабатывать Пунктуальность Исполнительность По России есть разные маршруты: Беларусь-Мурманск-Беларусь, Беларусь-Петрозаводск-Беларусь и др. В основном м…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
М-ТРАНС Могилев ·

Водитель категории CE

200 000 – 300 000 RUR

Требуются ВОДИТЕЛИ КАТЕГОРИИ СЕ для перевозки грузов по Москве и Московской области. •Стабильная зарплата от 200.000₽. •Оплата за рейс от 6000₽. •Пробег 3500км в месяц. •Собственная база в…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеМогилев
Гуков Вячеслав Иванович Витебск ·

Водитель - международник СЕ от 13 руб/км

200 000 – 300 000 RUR

ЗП: от 13 руб/км О компании: На рынке грузоперевозок более 15 лет; Отзывчивое руководство; Находимся в Витебске. Автомобиль: Ищем водителя на Volvo FH, FAW J7; КПП - механика, автомат; Тент…

Полный день3–6 летВ офисеВитебск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (4 962 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (4 707 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 292 Br до 4 962 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 292 Br и четверть больше 4 962 Br.

Откуда данные?

Из 3 725 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 4 962 Br — рыночный уровень, выше 4 962 Br — сильная четверть, ниже 3 292 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.