Зарплаты

Зарплата специалиста по организации закупок без опыта в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 790 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 426 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 087 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 790 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 087 Br
Медиана1 790 Br
Верхний квартиль1 790 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 087 Br и 1 790 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 790 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 65%.
  • Средняя (1 426 Br) ниже медианы на 20% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЖЭУ № 3 Первомайского района г. Минска Минск ·

Специалист по организации закупок

от 2 050 BYR

Обязанности: Осуществляет в установленном законодательством порядке работу по организации закупок товаров (работ, услуг) (далее - закупки), в том числе для государственных нужд, на конкурсн…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Промтопливострой Минск ·

Специалист по организации закупок

2 000 – 2 000 BYR

Обязанности: работа по организации закупок товаров на конкурсной (иным видам процедур закупок) основе в соответствии с Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 07.04.2026 №168…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Городская клиническая больница скорой медицинской помощи Минск ·

Специалист по организации закупок

1 800 – 2 000 BYR

Обязанности: осуществляет организацию и проведение процедур закупок разрабатывает проекты годовых планов закупок проводит маркетинговые исследования конъюнктуры рынка разрабатывает и оформл…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ЖЭУ №3 Ленинского района г.Минска Минск ·

Специалист по организации закупок

от 1 500 BYR

Обязанности: Работа с заявками на приобретение товаров (работ, услуг); Взаимодействие с органами государственного управления, иными организациями при осуществлении процедуры закупок; Провод…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Войсковая часть 97069 Минск ·

Специалист по организации закупок

от 1 400 BYR

Ищем энергичного и ответственного специалиста по организации закупок, который поможет оптимизировать процессы снабжения и обеспечить бесперебойную работу организации. Обязанности Подготовка…

СтажировкаБез опытаВ офисеМинск
Гродненский государственный медицинский университет Гродно ·

Специалист по организации закупок

от 1 300 BYR

Обязанности осуществление организации закупок товаров (работ, услуг) на конкурсной основе на электронной торговой площадке в установленном законодательством порядке; коммуникация со смежным…

Полный деньБез опытаВ офисеГродно

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 790 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 426 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 087 Br до 1 790 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 087 Br и четверть больше 1 790 Br.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 790 Br — рыночный уровень, выше 1 790 Br — сильная четверть, ниже 1 087 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.