Зарплаты

Зарплата в компании Шафаг 88 в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 13 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 551 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 551 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 551 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 551 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 551 Br
Медиана1 551 Br
Верхний квартиль1 551 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 551 Br и 1 551 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 551 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (13 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Шафаг 88 Могилев ·

Администратор гостиницы

1 860 – 2 090 BYR

Организация приглашает на работу по должности "Администратор" в отель "Атриум" в центре Могилева. Обязанности: Прием и размещение гостей; Осуществление расчетов с гостями за проживание, раб…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Шафаг 88 Могилев ·

Специалист по кадрам

2 068 – 2 068 BYR

Обязанности: Полный цикл ведения кадрового делопроизводства (численность 80) (прием, увольнение, перевод, ПУ-1, ПУ-2, трудовые и социальные отпуска, ведение трудовых книжек, оформление пенс…

Полный день1–3 годаВ офисеМогилев
Шафаг 88 Могилев ·

Повар

1 267 – 1 785 BYR

Обязанности: приготовление холодных закусок и горячих блюд; оформление блюд перед подачей на стол; приготовление и оформление блюд для торжеств. Требования: желание работать и развиваться;…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Шафаг 88 Могилев ·

Заведующий этажом гостиницы

1 395 – 1 744 BYR

Обязанности: выдача заданий по уборке номеров для горничных; контроль качества уборки номеров; в случае производственной необходимости выполнение функций горничных; обеспечение надлежащего…

Полный день1–3 годаВ офисеМогилев
Шафаг 88 Могилев ·

Бармен

1 163 – 1 628 BYR

Ресторан "Grand Savoy", расположенный в самом центре города в поисках бармена. Вы подходите нам, если: Готовы работать в команде; Любите предоставлять качественный сервис и внимательны к де…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Шафаг 88 Могилев ·

Администратор

1 395 – 1 628 BYR

СПА-центр "Nebo Lounge" открывает конкурс на вакансию администратора Обязанности: прием звонков, запись клиентов; продажа услуг; встреча гостей; консультирование гостей по вопросам, касающи…

СтажировкаБез опытаВ офисеМогилев

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 551 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 551 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 551 Br до 1 551 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 551 Br и четверть больше 1 551 Br.

Откуда данные?

Из 13 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 551 Br — рыночный уровень, выше 1 551 Br — сильная четверть, ниже 1 551 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.