Зарплаты

Зарплата в компании РУПП Гранит в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 349 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 349 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 349 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 349 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 349 Br
Медиана2 349 Br
Верхний квартиль2 349 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 349 Br и 2 349 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 349 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
РУПП Гранит Микашевичи ·

Заместитель генерального директора по внешнеэкономической деятельности, маркетингу и сбыту

3 000 – 3 450 BYR

Образование: высшее (экономика, международная торговля, маркетинг или смежные области). Опыт работы: не менее 5 лет на руководящих позициях, желательно на производственном предприятии; межд…

Полный день3–6 летВ офисеМикашевичи
РУПП Гранит Микашевичи ·

Водитель погрузчика

2 404 – 2 683 BYR

Требования: Необходимо удостоверение государственного образца. Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1794733/detail-public/ СО…

Полный деньБез опытаВ офисеМикашевичи
РУПП Гранит Микашевичи ·

Начальник отдела маркетинга

2 300 – 2 645 BYR

Образование: высшее (маркетинг, экономика или смежные дисциплины). Профессиональные знания: современные инструменты и технологии маркетинга, включая digital-маркетинг; методы изучения рыноч…

Полный день3–6 летВ офисеМикашевичи
РУПП Гранит Микашевичи ·

Машинист бульдозера

2 250 – 2 510 BYR

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1794728/detail-public/ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Добровольное страхование медрасходов после 3 ме…

Полный деньБез опытаВ офисеМикашевичи
РУПП Гранит Микашевичи ·

Инженер по техническому надзору за строительством

1 564 – 2 033 BYR

Предпочтительно наличие квалификационного аттестата в области строительства Ссылка на вакансию в банке вакансий на https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/d8f5b0b5-62a6-40f9-a9a0-b…

Полный день3–6 летВ офисеМикашевичи
РУПП Гранит Микашевичи ·

Руководитель студии, коллектива (непрофессионального/любительского художественного творчества)

597 – 776 BYR

УСЛОВИЯ РАБОТЫ: Сменный график Контрактная система СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Добровольное страхование медрасходов после 3 месяцев работы Отдых в санатории предприятия за 15% стоимости (в т.ч. детям…

Временная работаБез опытаВ офисеМикашевичи

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 349 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 349 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 349 Br до 2 349 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 349 Br и четверть больше 2 349 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 349 Br — рыночный уровень, выше 2 349 Br — сильная четверть, ниже 2 349 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.