Зарплаты

Зарплата в розничной торговле в Новолукомли

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 625 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 625 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 625 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 625 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 625 Br
Медиана1 625 Br
Верхний квартиль1 625 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 625 Br и 1 625 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 625 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Доброном Новолукомль ·

Контролер-кассир (ул. Энергетиков, 13)

1 600 – 2 100 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк" и "Доброном" приглашает на постоянное место работы КОНТРОЛЕРА-КАССИРА в магазин, расположенный по адресу: г. Новолукомль, ул. Энергетиков, 13 Мы предлагаем…

Полный деньБез опытаВ офисеНоволукомль
ЛукомльСтрой Новолукомль ·

Администратор торгового зала

1 500 – 2 000 BYR

Обязанности: Выписка накладных Умение работать в 1С Контроль и актуализация ценников. Обеспечения порядка в закрепленной зоне. Участие в инвентаризациях. Общение с покупателями Требования:…

Полный день1–3 годаВ офисеНоволукомль
Доброном Новолукомль ·

Контролер-кассир (ул. Набережная, 13а)

1 500 – 1 700 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" приглашает на постоянное место работы КОНТРОЛЕРА-КАССИРА в магазин, расположенный по адресу: г. Новолукомль, ул. Набережная, 13а Мы предлагаем:…

Полный деньБез опытаВ офисеНоволукомль
Открытое акционерное общество Универсалторг г. Новолукомля Новолукомль

Контролер-кассир (контролер)

1 609 – 1 610 Br

Группа занятий Кассиры и контролеры Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Режим гибкого рабочего времени Количество мест 1 Заработная плата…

Полный деньВ офисеНоволукомль
Евроторг Новолукомль ·

Повар, г. Новолукомль, магазин ГРОШЫК

1 440 – 1 540 BYR

ООО «Евроторг» (сеть магазинов «Евроопт», «Хит!» и «Грошык») в городе Новолукомль приглашает на постоянную работу ПОВАРА-ПИЦЦЕРА в магазин ГРОШЫК Обязанности: Соблюдение рецептур и технолог…

Полный деньБез опытаВ офисеНоволукомль
ЛукомльСтрой Новолукомль ·

Кассир

1 000 – 1 500 BYR

Обязанности: Выкладка товара. Контроль и актуализация ценников. Обеспечения порядка в закрепленной зоне. Участие в инвентаризациях. Требования: Опыт работы по данной должности приветствуетс…

Полный деньБез опытаВ офисеНоволукомль

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 625 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 625 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 625 Br до 1 625 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 625 Br и четверть больше 1 625 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 625 Br — рыночный уровень, выше 1 625 Br — сильная четверть, ниже 1 625 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.