Зарплаты

Зарплата в розничной торговле в Климовичи

Рыночные уровни оплаты по 13 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 991 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 991 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 991 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 991 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 991 Br
Медиана1 991 Br
Верхний квартиль1 991 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 991 Br и 1 991 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 991 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (13 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Доброном Климовичи ·

Заведующий отделом (магазин "МАЯК" ул. Герцена, 9)

1 900 – 2 400 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового магазина приглашает на постоянное место работы ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ по адресу: ул. Герцена, 9 Мы предлагаем: - Работу…

Полный день1–3 годаВ офисеКлимовичи
Доброном Климовичи ·

Грузчик (магазин "Маяк", ул. Герцена, 9)

1 850 – 2 350 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового магазина приглашает на постоянное место работы ГРУЗЧИКА по адресу: ул. Герцена, 9 Мы предлагаем: Работу рядом с домо…

Полный деньБез опытаВ офисеКлимовичи
Доброном Климовичи ·

Старший контролер-кассир (магазин "Маяк", ул. Герцена, 9)

1 850 – 2 350 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового магазина приглашает на постоянное место работы СТАРШЕГО КОНТРОЛЕРА-КАССИРА по адресу: ул. Герцена, 9 Мы предлагаем:…

Полный деньБез опытаВ офисеКлимовичи
Доброном Климовичи ·

Контролер-кассир (магазин "Маяк", ул. Герцена, 9)

1 750 – 2 300 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового магазина приглашает на постоянное место работы КОНТРОЛЕРА-КАССИРА по адресу: ул. Герцена, 9 Мы предлагаем: Работу ря…

Полный деньБез опытаВ офисеКлимовичи
Доброном Климовичи ·

Заведующий отделом (магазин "Копеечка", пер. Революционный, 5)

1 750 – 2 250 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового магазина "Копеечка" приглашает на постоянное место работы ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ по адресу: пер. Революционный, 5 Мы пр…

Полный день1–3 годаВ офисеКлимовичи
Доброном Климовичи ·

Старший контролер-кассир магазин "Копеечка" (пер. Революционный, 5)

1 650 – 2 150 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового магазина "Копеечка" приглашает на постоянное место работы СТАРШЕГО КОНТРОЛЕРА-КАССИРА по адресу: пер. Революционный,…

Полный деньБез опытаВ офисеКлимовичи

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 991 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 991 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 991 Br до 1 991 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 991 Br и четверть больше 1 991 Br.

Откуда данные?

Из 13 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 991 Br — рыночный уровень, выше 1 991 Br — сильная четверть, ниже 1 991 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.