Зарплаты

Зарплата в компании Ремавтодор Партизанского района в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 090 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя3 090 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 090 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 090 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 090 Br
Медиана3 090 Br
Верхний квартиль3 090 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 090 Br и 3 090 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 090 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Ремавтодор Партизанского района Минск ·

Начальник участка по содержанию

3 500 – 4 000 BYR

Вакансия на перспективу Обязанности: общее руководство участком контроль за уборкой и содержанием территории Партизанского района. Поддержание в надлежащем состоянии грамотное распределение…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Ремавтодор Партизанского района Минск ·

Тракторист-машинист

3 300 – 3 800 BYR

Обязанности: механизированная уборка Партизанского района г. Минска техническое обслуживание вверенной техники Требования: наличие удостоверения тракториста-машиниста Условия: сменный графи…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Ремавтодор Партизанского района Минск ·

Водитель (В, С, Д, Е)

3 300 – 3 800 BYR

Обязанности: управление автомобилем с навесным оборудованием и без ( поливомоечными и снегоуборочными механизмами и другим специальным оборудованием) механизированная уборка Партизанского р…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Ремавтодор Партизанского района Минск ·

Начальник участка по ремонту и эксплуатации транспорта

3 465 – 3 600 BYR

Обязанности: общее руководство участком (2 инженера-механика, 1 мастер, 80 рабочих); поддержание техники и оборудования в рабочем исправном состоянии; направление на проведение диагностики…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Ремавтодор Партизанского района Минск ·

Инженер ПТО

2 500 – 2 800 BYR

Обязанности: ведение договорных отношений с Заказчиками, субподрядчиками: формирование актов выполненных работ; проверка исполнительной документации, тендеров; подготовка конкурсной докумен…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Ремавтодор Партизанского района Минск ·

Инженер по качеству

1 800 – 2 450 BYR

Обязанности: систематизация СМК на предприятии контроль за качеством производства работ (асфальт, плитка, благоустройство) Требования: стаж работы в дорожно-строительной сфере знание внедре…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 090 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (3 090 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 090 Br до 3 090 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 090 Br и четверть больше 3 090 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 090 Br — рыночный уровень, выше 3 090 Br — сильная четверть, ниже 3 090 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.