Зарплаты

Зарплата в компании Промира в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 000 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя3 055 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 000 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 000 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 000 Br
Медиана3 000 Br
Верхний квартиль3 000 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 000 Br и 3 000 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 000 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Промира Минск ·

Производитель электромонтажных работ

от 4 000 BYR

ООО "Промира" приглашает на работу прораба Обязанности: Обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монта…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Промира Боровляны ·

Прораб электромонтажных работ

от 4 000 BYR

ООО "Промира" приглашает на работу прораба Обязанности: Обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монта…

Полный день3–6 летВ офисеБоровляны
Промира Минск ·

Инженер-программист 1С

от 3 500 BYR

ООО "Промира" - производитель и дистрибьютор электротехнического оборудования приглашает на работу Инженера - программиста 1С Обязанности: сопровождение, доработка, поддержка 1С 8; выгрузка…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Промира Жодино ·

Мастер участка (производство бетона )

от 3 000 BYR

Обязанности: Организация бесперебойной работы участка/смены (бетонно-растворного узла); Контроль выпуска товарного бетона строго по рецептурам и ГОСТ/СТБ; Формирование и управление персонал…

Полный день3–6 летВ офисеЖодино
Промира Минск ·

Инженер-конструктор (листовой и сортовой металл)

от 3 000 BYR

Обязанности: - Разработка навесных, напольных (цельносварных и разборных) корпусов для электрощитового оборудования; - Разработка металлических конструкций различной сложности (металлически…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Промира Минск ·

Инженер-конструктор по разработке РУНН (до 1 кВ)

от 3 000 BYR

Обязанности: - Анализ заданий на закупку/изготовление распределительных устройств низкого напряжения (до 1 кВ); - Разработка электрических схем распределительных устройств низкого напряжени…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 000 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (3 055 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 000 Br до 3 000 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 000 Br и четверть больше 3 000 Br.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 000 Br — рыночный уровень, выше 3 000 Br — сильная четверть, ниже 3 000 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.