Зарплаты

Зарплата программиста 1С в Беларуси

Медиана — 4 650 Br в месяц по 12 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 3 850 до 5 000 Br; средняя — 4 420 Br. Данные на 1 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана4 650 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя4 420 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 850 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль5 000 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 850 Br
Медиана4 650 Br
Верхний квартиль5 000 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 850 Br и 5 000 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 5 000 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 30%.
  • Средняя (4 420 Br) ниже медианы на 5% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ОАО БЕЛЭНЕРГОСНАБКОМПЛЕКТ Минск ·

Программист 1С

4 500 – 5 000 Br

Требования к кандидату: ответственность, исполнительность Должностные обязанности: согласно должностной инструкции Компания предлагает: соцпакет

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
Форсцель трейд Минск ·

Программист 1С

2 500 – 5 000 Br

В команду по разработке автоматизированной системы управления продажами на базе 1С предприятия требуются программист 1С с опытом работы от 1 года. Возможна поддержка от более опытных коллег…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
АТЕ-инжиниринг Минск ·

Программист 1С

3 500 – 5 000 Br

Обязанности: Активное участие в переводе компании с 1С 7.7 на 1С 8.3 Доработка конфигураций на платформе 1С 8.3 Разработка уникальных запросов, отчетов и обработок Анализ и оптимизация суще…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Гомельоблгаз Гомель ·

Программист 1С

2 573 – 2 795 Br

Обязанности: Разработка, внедрение и сопровождение модулей на базе платформы 1С: Предприятие 8.3 (1С 8 Бухгалтерия, ЗУП) под задачи организации; Доработка справочников, документов, отчетов,…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by
Завод систем охлаждения Минск ·

Программист 1С

от 6 000 Br

ООО "Завод систем охлаждения" - лидер в Республике Беларусь и Российской Федерации в проектировании и производстве систем охлаждения дизельных двигателей большой мощности для тепловозов, ка…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Мультипак Гомель ·

Программист 1С

от 4 000 Br

Иностранное производственное унитарное предприятие "Мультипак" - лидер в производстве жёстких плёнок для термоформования БОПС и ПЭТ, термоусадочной ОПС плёнки и упаковки для пищевой промышл…

Полный день1–3 годаГибридГомель
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (4 650 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (4 420 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 850 Br до 5 000 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 850 Br и четверть больше 5 000 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 4 650 Br — рыночный уровень, выше 5 000 Br — сильная четверть, ниже 3 850 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.