Зарплаты

Зарплата в продажах в Боровляны

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 040 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 040 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 040 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 040 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 040 Br
Медиана2 040 Br
Верхний квартиль2 040 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 040 Br и 2 040 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 040 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Информационное правовое агентство Гревцова Боровляны ·

Менеджер по продажам

1 500 – 2 200 BYR

О продукте: Профессиональный журнал, информационный сайт и электронные пособия «Руководитель учреждения дошкольного образования» - №1 в своей нише. Мы помогаем заведующим детскими садами ра…

Полный деньБез опытаВ офисеБоровляны
Перспективное обучение Боровляны ·

Менеджер по работе с клиентами

от 2 000 BYR

ООО «Перспективное обучение» ищет менеджера по работе с клиентами на полную занятость в РОББО клуб по адресу: Минский р-н, д. Боровляны, ТЦ Перекресток (ул. Березовая роща, д. 108). Что нуж…

Полный день1–3 годаВ офисеБоровляны
Матусевич Жанна Михайловна Боровляны ·

Менеджер по продажам автомобилей

от 2 000 BYR

Автомобильный бизнес, продажи автомобилей, Программирование: Программист / Разработчик CRM-систем Автомобильный бизнес. Автомобильный дилерский центр / автосалон, занимающийся продажей авто…

Полный день3–6 летУдалённоБоровляны
ОблакоПринт Боровляны ·

Офис-менеджер/специалист отдела продаж

от 2 000 BYR

Рабочее место планируется к созданию. Сопровождение отгрузок действующих клиентов (Республика Беларусь, Российская Федерация); Управление процессом организации работы производства и менедже…

Полный день1–3 годаВ офисеБоровляны
Матвеева Наталья Владимировна Боровляны ·

Продавец-консультант

1 500 – 2 000 BYR

Магазин « МИР ОДЕЖДЫ» ИЩЕМ ПРОДАВЦА КОНСУЛЬТАНТА Обязанности: активная работа с посетителями магазина и ведение Инстаграм страницы консультирование, обслуживание и расчет поддержание чистот…

Полный день1–3 годаВ офисеБоровляны
АЛИДИ-Вест, ИООО Боровляны ·

Мерчендайзер

от 1 662 BYR

Приглашаем на постоянную работу Мерчендайзера Работа с продукцией: батончики SNICKERS, MARS, TWIX, BOUNTY, жевательные резинки Orbit, FIVE, Wrigley's, Eclipse, Jucy Fruit, драже Rondo, Skit…

Полный деньБез опытаВ офисеБоровляны

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 040 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 040 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 040 Br до 2 040 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 040 Br и четверть больше 2 040 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 040 Br — рыночный уровень, выше 2 040 Br — сильная четверть, ниже 2 040 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.