Зарплаты

Зарплата продавца без опыта в Беларуси

Медиана — 1 500 Br в месяц по 57 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 300 до 1 800 Br; средняя — 1 610 Br. Данные на 3 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 500 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 610 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 300 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 800 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 300 Br
Медиана1 500 Br
Верхний квартиль1 800 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 300 Br и 1 800 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 800 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 38%.
  • Средняя (1 610 Br) выше медианы на 7% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 57 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Торговый дом Ивушка Могилев ·

Продавец

1 500 Br

Обязанности: Обязанности: ​​​​- прием, выкладка товара, работа с покупателями; - работа с кассой, кассовыми документами и ПК; Требования: ​​​​​- знание ПК: умение обучиться работать в прогр…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Откликнуться на rabota.by
Наталии Волчё, ЧП Гродно ·

Продавец

1 500 – 1 900 Br

Обязанности: соблюдение правил торговли, связанных с продуктами питания Требования: ответственное отношение к работе вежливое общение с покупателями наличие санитарное справки либо возможно…

Полный деньБез опытаВ офисеГродно
Откликнуться на rabota.by
Влатория Витебск ·

Продавец

1 200 – 1 600 Br

ООО "Влатория", розничная сеть магазинов косметики и бытовой химии приглашает на постоянную работу ПРОДАВЦОВ Обязанности: Обслуживание и консультация наших клиентов; Умение делать продажи,…

Полный деньБез опытаВ офисеВитебск
Откликнуться на rabota.by
Ресттрэйд / Торговая сеть Дионис Минск ·

Продавец

1 800 – 2 740 Br

Работа в «Дионис» - прекрасная возможность для развития и профессионального роста! Приглашаем на постоянную работу продавца в магазины "Дионис" в г. Минске. Обязанности: Выкладка товара в т…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Блинтайм Слуцк ·

Продавец

от 1 500 Br

Обязанности: Принятие и выдача заказов Приготовление напитков Требования: Вежливость Внимательность Наличие медкомиссии Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:

СтажировкаБез опытаВ офисеСлуцк
Откликнуться на rabota.by
Нафтан-Сервис Новополоцк ·

Продавец

1 428 – 1 713 Br

Обязанности: обслуживание покупателей упаковка товаров консультация покупателей Условия: место работы на территории ОАО «Нафтан»; фиксированный график работы: пятидневная рабочая неделя; ст…

Полный деньБез опытаВ офисеНовополоцк
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 500 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 610 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 300 Br до 1 800 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 300 Br и четверть больше 1 800 Br.

Откуда данные?

Из 57 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 500 Br — рыночный уровень, выше 1 800 Br — сильная четверть, ниже 1 300 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.