Зарплаты

Зарплата на полный день в Берёзе

Медиана — 1 700 Br в месяц по 251 вакансии с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 250 до 2 200 Br; средняя — 1 770 Br. Данные на 27 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 700 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 770 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 250 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 200 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 250 Br
Медиана1 700 Br
Верхний квартиль2 200 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 250 Br и 2 200 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 200 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 76%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 251 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Частное предприятие КАРНЕТАВТО Береза ·

Водитель-международник

1 500 – 2 500 Br

Требования к кандидату: Категория Е, опыт работы желателен, стаж желательно, удостоверение водителя - международника, карточка водителя Должностные обязанности: Осуществление международных…

Полный деньВ офисеБереза
Откликнуться на praca.by
Березовский районный ЦГиЭ Береза ·

Медицинский статистик

1 000 – 1 200 Br

Требования к кандидату: Среднее специальное образование по направлению образования «Здравоохранение», без предъявления требований к стажу работы. Должностные обязанности: Обеспечивает систе…

Полный деньВ офисеБереза
Откликнуться на praca.by
Березовский районный ЦГиЭ Береза ·

Инструктор-дезинфектор

1 000 – 1 200 Br

Требования к кандидату: Среднее специальное образование по направлению образования «Здравоохранение» или иное среднее специальное образование и подготовка на рабочем месте, без предъявления…

Полный деньВ офисеБереза
Откликнуться на praca.by
Березовский районный ЦГиЭ Береза ·

Фельдшер-лаборант

1 100 – 1 300 Br

Требования к кандидату: Высшее образование по специальности «Сестринское дело» или среднее специальное образование по специальности «Медико-диагностическое дело», без предъявления требовани…

Полный деньВ офисеБереза
Откликнуться на praca.by
Березовский районный ЦГиЭ Береза ·

Инструктор-валеолог

1 000 – 1 200 Br

Требования к кандидату: Среднее специальное образование по специальностям «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Зуболечебное дело», «Сестринское дело», «Медико-диагностическое д…

Полный деньВ офисеБереза
Откликнуться на praca.by
Унитарное предприятие Борковское Береза ·

Тракторист-механизатор

2 000 Br

Требования к кандидату: Ответственность, исполнительность Должностные обязанности: Выполнение различных сельскохозяйственных работ( кормление скота, полевые работы) Компания предлагает: Раб…

Полный деньВ офисеБереза
Откликнуться на praca.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 700 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 770 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 250 Br до 2 200 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 250 Br и четверть больше 2 200 Br.

Откуда данные?

Из 251 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 700 Br — рыночный уровень, выше 2 200 Br — сильная четверть, ниже 1 250 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.