Зарплаты

Зарплата педагога-организатора в Беларуси

Медиана — 1 000 Br в месяц по 216 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 750 до 1 300 Br; средняя — 1 070 Br. Данные на 1 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 000 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 070 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль750 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 300 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль750 Br
Медиана1 000 Br
Верхний квартиль1 300 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 750 Br и 1 300 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 300 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 73%.
  • Средняя (1 070 Br) выше медианы на 7% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 216 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
БНТУ Минск ·

Педагог-организатор

1 200 – 1 300 Br

Требования к кандидату: Высшее (среднее специальное) образование, соответствующее педагогической деятельности, или высшее (среднее специальное) образование и переподготовка по профилям "Пед…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
Могилевский государственный технологический колледж Могилев ·

Педагог-организатор

1 800 – 1 900 Br

Требования к кандидату: Должностные обязанности: Компания предлагает:

Полный деньВ офисеМогилев
Откликнуться на praca.by
Средняя школа №39 имени И.Д.Лебедева г. Гродно Гродно ·

Педагог-организатор

858 – 1 300 Br

Требования: Среднее специальное образование, соответствующее педагогической деятельности, или среднее специальное образование и переподготовка по профилям образования "Педагогика", "Педагог…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
Откликнуться на rabota.by
Средняя школа № 31 имени Л.Г.Клецкова г. Гродно Гродно ·

Педагог-организатор

1 000 – 1 100 Br

Требования к кандидату: коммуникабельность и желание работать с детьми Должностные обязанности: организация и проведение школьных мероприятий, конкурсов, выставок, смотров и т.д. Компания п…

Полный деньВ офисеГродно
Откликнуться на praca.by
Гимназия №42 г.Минска имени Ж.И.Алфёрова Минск ·

Педагог-организатор

1 000 – 1 800 Br

Обязанности: работа с детьми и подростками, детскими общественными организациями проведение мероприятий заполнение документации Требования: умение и желание работать с детьми Условия: полны…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Гимназия №13. г.Минск Минск ·

Педагог-организатор

1 500 – 2 000 Br

Обязанности: Организация внеурочной работы с обучающимися в гимназии, участие в организации идеологической и воспитательной работы. Координация деятельности детских, молодежных и иных общес…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 000 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 070 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 750 Br до 1 300 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 750 Br и четверть больше 1 300 Br.

Откуда данные?

Из 216 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 000 Br — рыночный уровень, выше 1 300 Br — сильная четверть, ниже 750 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.