Зарплаты

Зарплата в компании Открытое акционерное общество ЦНИИТУ в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 392 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 392 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 392 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 392 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 392 Br
Медиана1 392 Br
Верхний квартиль1 392 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 392 Br и 1 392 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 392 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Открытое акционерное общество ЦНИИТУ Минск

Администратор системный

2 500 – 3 000 Br

- администрирование серверной инфраструктуры (установка, настройка и поддержка физических и виртуальных серверов). Сервер: Windows Server, Linux. Среда виртуализации: VMware, Proxmox; - упр…

Полный деньВ офисеМинск
Открытое акционерное общество ЦНИИТУ Минск

Столяр

1 800 – 2 500 Br

своевременный ремонт офисной мебели; знание требований к поверхностям деталей, предназначенных для облицовывания и отделки; выполнение сборочных и облицовочных работ; знание способов изгото…

Полный деньВ офисеМинск
Открытое акционерное общество ЦНИИТУ Минск

Инженер-программист

1 526 – 1 526 Br

Группа занятий Разработчики программного обеспечения Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 2…

Полный деньВ офисеМинск
Открытое акционерное общество ЦНИИТУ Минск

Уборщик помещений

1 400 – 1 500 Br

-поддержание санитарного порядка офисных помещений, -влажная и сухая уборка поверхностей, -дезинфекция санузлов, -сбор и вынос мусора Группа занятий Уборщики и прислуга в организациях и дру…

Полный деньВ офисеМинск
Открытое акционерное общество ЦНИИТУ Минск

Техник-программист

1 488 – 1 488 Br

Группа занятий Специалисты (техники) по компьютерным сетям и системам Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1488,00–1488,00 руб. Ст…

Полный деньВ офисеМинск
Открытое акционерное общество ЦНИИТУ Минск

Контролер на контрольно-пропускном пункте

1 100 – 1 150 Br

Группа занятий Охранники Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Заработная плата 1100,00–1150,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места г. Минск, р-н Ле…

Полный деньВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 392 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 392 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 392 Br до 1 392 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 392 Br и четверть больше 1 392 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 392 Br — рыночный уровень, выше 1 392 Br — сильная четверть, ниже 1 392 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.