Бармен
Требования к кандидату: Ответственность, аккуратность и самостоятельность Коммуникабельность, доброжелательность и умение работать в команде Должностные обязанности: Кассовая дисциплина и у…
Откликнуться на praca.byЗарплаты
Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.
Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.
Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.
Смотреть вакансииВыберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.
Требования к кандидату: Ответственность, аккуратность и самостоятельность Коммуникабельность, доброжелательность и умение работать в команде Должностные обязанности: Кассовая дисциплина и у…
Откликнуться на praca.byТребования к кандидату: Должностные обязанности: Компания предлагает: Работа в развивающейся компании Достойная и своевременная заработная плата 2 раза в месяц. Официальное трудоустройство…
Откликнуться на praca.byТребования к кандидату: Опыт работы поваром. Уровень образования профессионально-техническое или среднее специальное. Знание технологических процессов приготовления блюд. Ответственность и…
Откликнуться на praca.byТребования к кандидату: Должностные обязанности: Компания предлагает:
Откликнуться на praca.byТребования к кандидату: Должностные обязанности: Мойка посуды и кухонного инвентаря Чистка овощей Компания предлагает: График работы сутки через трое (смена 24 часа) Заработная плата 2 раза…
Откликнуться на praca.byТребования к кандидату: Среднее специальное/высшее образование.Знание ассортимента; правил этикета и обслуживания и др.Коммуникабельность. Ответственность и пунктуальность. Деловой этикет.П…
Откликнуться на praca.byКороткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
Расскажите, что не так с этой вакансией. После проверки она может быть удалена.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.