Зарплаты

Зарплата в компании Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 633 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 633 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 633 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 633 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 633 Br
Медиана1 633 Br
Верхний квартиль1 633 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 633 Br и 1 633 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 633 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс Гродно

Бухгалтер

1 100 – 2 000 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области бухгалтерского учета Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1100,00–2000,00 руб.…

Полный деньВ офисеГродно
Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс Гродно

Юрисконсульт

1 500 – 1 800 Br

Разработка, проверка и визирование проектов договоров, соглашений и контрактов с партнерами. Подготовка претензий, ответов на них. Проверка внутренних приказов, инструкций, положений и друг…

Полный деньВ офисеГродно
Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс Гродно

Кондитер

1 000 – 1 600 Br

Группа занятий Пекари, кондитеры и изготовители конфет Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1000,00–1600,00 руб. Ставка 1,0 Дополн…

Полный деньВ офисеГродно
Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс Гродно

Бариста

1 000 – 1 600 Br

Группа занятий Буфетчики Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1000,00–1600,00 руб. Ставка 1,0 Дополнительная информация Заработная…

Полный деньВ офисеГродно
Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс Гродно

Повар

1 000 – 1 600 Br

Группа занятий Повара Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1000,00–1600,00 руб. Ставка 1,0 Дополнительная информация Заработная пл…

Полный деньВ офисеГродно
Общество с ограниченной ответственностью АудЭкс Гродно

Продавец

900 – 1 200 Br

Группа занятий Продавцы в киосках и павильонах Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 900,00–1200,00 руб. Ставка 1,0 Дополнительная…

Полный деньВ офисеГродно

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 633 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 633 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 633 Br до 1 633 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 633 Br и четверть больше 1 633 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 633 Br — рыночный уровень, выше 1 633 Br — сильная четверть, ниже 1 633 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.