Зарплаты

Зарплата в логистике и снабжении в компании ЮниСтор Групп в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 041 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 997 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 041 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 041 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 041 Br
Медиана2 041 Br
Верхний квартиль2 041 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 041 Br и 2 041 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 041 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЮниСтор Групп Минск ·

Заведующий отделом приёмки товара в магазин "7 Пятниц" формата XXL (г. Минск, ул. Татарская, 2)

от 2 300 BYR

"Семь Пятниц" (7fridays) - сеть магазинов алкогольных и безалкогольных напитков формата "у дома" с широким выбором продукции со всего мира: из Франции, Италии, Испании, Португалии. Германии…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
ЮниСтор Групп Минск ·

Комплектовщик товара

от 2 250 BYR

"UNISTORE опт&розница" - cеть магазинов оптовой и розничной торговли продуктами питания, напитками, алкогольной продукцией, сезонными и непродовольственными товарами. В наших магазинах для…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ЮниСтор Групп Минск ·

Специалист по приемке товара

от 2 050 BYR

ООО "ЮниСтор Групп" — динамично развивающаяся компания на рынке торговли и услуг с 2017 года. Мы занимаемся оптовой, мелкооптовой и розничной торговлей продовольственными и непродовольствен…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ЮниСтор Групп Минск ·

Кладовщик-комплектовщик в Отдел материально-технического обеспечения

от 2 000 BYR

ООО «ЮниСтор Групп» - осуществляет оптовую, мелкооптовую и розничную торговлю продовольственными и непродовольственными товарами, а также алкогольной продукцией. ООО "ЮниСтор Групп" развива…

Стажировка1–3 годаВ офисеМинск
ЮниСтор Групп Минск ·

Кладовщик (участок контроля и качества)

от 1 950 BYR

ООО "ЮниСтор Групп" — динамично развивающаяся компания на рынке торговли и услуг с 2017 года. Мы занимаемся оптовой, мелкооптовой и розничной торговлей продовольственными и непродовольствен…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
ЮниСтор Групп Гомель ·

Приемщик товара (г. Гомель, ул. Владимирова 6)

от 1 730 BYR

"UNISTORE опт&розница" - специализируется на оптовой, мелкооптовой и розничной торговле продовольственными и непродовольственными товарами, а также алкогольной продукцией, обеспечивая доста…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 041 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 997 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 041 Br до 2 041 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 041 Br и четверть больше 2 041 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 041 Br — рыночный уровень, выше 2 041 Br — сильная четверть, ниже 2 041 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.