Зарплаты

Зарплата в компании ЛанчДрайв в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 500 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 383 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 150 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 500 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 150 Br
Медиана1 500 Br
Верхний квартиль1 500 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 150 Br и 1 500 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 500 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 30%.
  • Средняя (1 383 Br) ниже медианы на 8% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЛанчДрайв Гомель ·

Курьер Яндекс еда

от 1 500 BYR

Мы — официальный партнер Яндекс Еды, и приглашаем курьеров для доставки заказов. Мы предлагаем: Выбирайте удобное время и количество смен. Любой тип передвижения Предоставляем термокороб —…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
ЛанчДрайв Брест ·

Курьер службы доставки Яндекс Еда

от 1 500 BYR

Курьер-партнёр Яндекс Еда (любой тип передвижения) Что мы предлагаем: · Любой тип передвижения — работайте пешком, на велосипеде, самокате, автомобиле или мотоцикле. Мы не привязываемся к о…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
ЛанчДрайв Гомель ·

Курьер (яндекс еда) Яндекс доставка

от 1 500 BYR

Курьер-партнёр Яндекс Еда (любой тип передвижения) Что мы предлагаем: · Любой тип передвижения — работайте пешком, на велосипеде, самокате, автомобиле или мотоцикле. Мы не привязываемся к о…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
ЛанчДрайв Могилев ·

Менеджер по работе с курьерами

1 500 – 1 500 BYR

Обязанности: Оформление курьеров Яндекс-Еда Ведение учета курьеров\термокоробов Консультирование по условиям работы Составление актов\договоров Формирование выплат Работа с базой, работа в…

Полный день1–3 годаВ офисеМогилев
ЛанчДрайв Минск ·

Курьер в службу доставки Яндекс Еда

500 – 1 500 BYR

Курьер-партнёр Яндекс Еда (любой тип передвижения) Что мы предлагаем: · Любой тип передвижения — работайте пешком, на велосипеде, самокате, автомобиле или мотоцикле. Мы не привязываемся к о…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
ЛанчДрайв Гомель ·

Менеджер по работе с курьерской службой

800 – 800 BYR

Мы — компания по подключению курьерской службы, ищем ответственного и организованного сотрудника для частичной занятости. Если вы умеете работать с большим объемом данных, готовы к ненормир…

Частичная1–3 годаУдалённоГомель

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 500 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 383 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 150 Br до 1 500 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 150 Br и четверть больше 1 500 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 500 Br — рыночный уровень, выше 1 500 Br — сильная четверть, ниже 1 150 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.