Зарплаты

Зарплата в компании Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 246 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 246 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 246 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 246 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 246 Br
Медиана2 246 Br
Верхний квартиль2 246 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 246 Br и 2 246 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 246 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги Минск

Начальник группы

2 600 – 3 100 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по научным исследованиям и разработкам Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата…

Полный деньВ офисеМинск
Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги Минск

Инженер-администратор телекоммуникационных систем

2 260 – 2 420 Br

Группа занятий Инженеры по телекоммуникациям Тарифный разряд, категория II (вторая) квалификационная категория Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеМинск
Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги Минск

Инженер-проектировщик

1 630 – 2 260 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Тарифный разряд, категория II (вторая) квалификационная категория Характер рабо…

Полный деньВ офисеМинск
Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги Минск

Инженер-конструктор

1 630 – 2 260 Br

Основные должностные обязанности: • Разработка, проектирование и модернизация электронных узлов и печатных плат. • Полный цикл трассировки печатных плат в среде САПР Altium Designer. • Само…

Полный деньВ офисеМинск
Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги Минск

Инженер по метрологии

1 630 – 2 260 Br

Группа занятий Инженеры в области обеспечения технологических процессов производства, контроля качества, диспетчеризации, нормирования труда, метрологии и других подобных занятий Тарифный р…

Полный деньВ офисеМинск
Конструкторско-технический центр Белорусской железной дороги Минск

Инженер

1 960 – 2 220 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Тарифный разряд, категория I (первая) квалификационная категория Характер работ…

Полный деньВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 246 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 246 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 246 Br до 2 246 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 246 Br и четверть больше 2 246 Br.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 246 Br — рыночный уровень, выше 2 246 Br — сильная четверть, ниже 2 246 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.