Зарплаты

Зарплата в инженерии без опыта в Жодино

Рыночные уровни оплаты по 10 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 627 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 627 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 627 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 627 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 627 Br
Медиана2 627 Br
Верхний квартиль2 627 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 627 Br и 2 627 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 627 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (10 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Частное предприятие Лайкюжн Жодино ·

Электрогазосварщик

1 105 – 4 422 BYR

Обязанности: сварочные работы металлоконструкций по тех-заданиям и чертежам Требования: Опыт работы не требуется, мы всё покажем и всему научим; Желание работать и выполнять работу качестве…

Полный деньБез опытаВ офисеЖодино
Оконный стиль Жодино ·

Инженер-технолог-программист ЧПУ

от 4 000 BYR

Обязанности: Настройка ПО 3E-LOOK Настройка ЧПУ Weinig Conturex Требования: Обучаемость Ответственность Стрессоустойчивость Условия: Обучение на месте Размер ЗП после собеседования Ссылка н…

СтажировкаБез опытаВ офисеЖодино
Ультрамедтех Жодино ·

Инженер по качеству/инженер-технолог

2 350 – 2 750 BYR

Обязанности: - разработка норм расхода материалов - сборка приборов медицинского назначения - диагностика и ремонт произведенной продукции - монтаж, установка и техническое обслуживание при…

Полный деньБез опытаВ офисеЖодино
Гранитстройкомплект плюс Жодино ·

Оператор станков с ЧПУ

2 500 – 2 500 BYR

Компания «Гранитстройкомплект плюс» располагает собственным высокотехнологичным, современным производством, где активно внедряются инновации и используются революционные методики. Главенств…

Полный деньБез опытаВ офисеЖодино
ЭтонЭлектро Жодино ·

Слесарь

от 2 500 BYR

Обязанности: слесарная обработка и пригонка деталей сборка деталей сборка металлоконструкций сборка сельскохозяйственной техники Требования: Ответственность, дисциплинированность Умение опе…

Полный деньБез опытаВ офисеЖодино
Цынвуд Жодино ·

Станочник деревообрабатывающих станков

1 600 – 2 500 BYR

СООО "Цынвуд" требуются станочники деревообрабатывающих станков (можно учениками).Готовы рассмотреть кандидата любого пола. Обязанности: Выполнение сменного задания Настройка, обслуживание…

Полный деньБез опытаВ офисеЖодино

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 627 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 627 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 627 Br до 2 627 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 627 Br и четверть больше 2 627 Br.

Откуда данные?

Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 627 Br — рыночный уровень, выше 2 627 Br — сильная четверть, ниже 2 627 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.