Зарплаты

Зарплата инженера программиста в Мозыри

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана916 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя916 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль916 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль916 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль916 Br
Медиана916 Br
Верхний квартиль916 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 916 Br и 916 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 916 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (916 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (916 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 916 Br до 916 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 916 Br и четверть больше 916 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 916 Br — рыночный уровень, выше 916 Br — сильная четверть, ниже 916 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.