Зарплаты

Зарплата инженера по защите информации в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 666 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 549 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 200 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 666 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 200 Br
Медиана2 666 Br
Верхний квартиль2 666 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 200 Br и 2 666 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 666 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 21%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Национальный центр электронных услуг,РУП Минск ·

Инженер по защите информации

2 000 – 3 000 BYR

Обязанности: Инженер по защите информации ЦОК администрирование средств защиты информации: подключение и настройка источников событий в SIEM, настройка политик NGFW, решений Kaspersky и т.д…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Научно-производственное республиканское унитарное предприятие Научно-исследовательский институт технической защиты информации Минск

Инженер по защите информации

3 000 – 3 000 Br

Установка, настройка и сопровождение (администрирование) средств защиты информации и вспомогательных средств, необходимых для обеспечения функционирования систем защиты информации, таких ка…

Полный деньВ офисеМинск
Керамин Минск ·

Инженер по защите информации

2 100 – 2 900 BYR

ОАО «Керамин» – предприятие-производитель керамической плитки и санитарной керамики осуществляет подбор на вакансию инженера по защите информации специалиста с высшим профильным образование…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Минское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики МИНСКЭНЕРГО Минск

Инженер по защите информации

2 556 – 2 900 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Временная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 З…

Временная работаВ офисеМинск
Открытое акционерное общество Гомельский ликеро-водочный завод Радамир Гомель

Инженер по защите информации

2 500 – 2 500 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеГомель
Производственное республиканское унитарное предприятие Брестоблгаз Брест

Инженер по защите информации

1 800 – 2 200 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы по базам данных и сетям, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зарабо…

Полный деньВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 666 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 549 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 200 Br до 2 666 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 200 Br и четверть больше 2 666 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 666 Br — рыночный уровень, выше 2 666 Br — сильная четверть, ниже 2 200 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.