Зарплаты

Зарплата в компании Гродненское областное потребительское общество в Дятлово

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Гродненское областное потребительское общество Дятлово

Водитель автомобиля

1 300 – 1 500 Br

Группа занятий Водители грузовых автомобилей Тарифный разряд, категория Пятый (5) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Режим гибкого рабочего времени Количество мест 1 Сфера де…

Полный деньВ офисеДятлово
Откликнуться на gsz.gov.by
Гродненское областное потребительское общество Дятлово

Буфетчик

1 100 – 1 400 Br

Группа занятий Буфетчики Тарифный разряд, категория Четвертый (4) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Сфера деятельности Продажи, закупки, снабжен…

Полный деньВ офисеДятлово
Откликнуться на gsz.gov.by
Гродненское областное потребительское общество Дятлово

Пекарь

1 200 – 1 700 Br

Группа занятий Пекари, кондитеры и изготовители конфет Тарифный разряд, категория Третий (3) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 2 Сфера деятельности…

Полный деньВ офисеДятлово
Откликнуться на gsz.gov.by
Гродненское областное потребительское общество Дятлово

Укладчик хлебобулочных изделий

1 100 – 1 400 Br

Группа занятий Пекари, кондитеры и изготовители конфет Тарифный разряд, категория Третий (3) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Сфера деятельности…

Полный деньВ офисеДятлово
Откликнуться на gsz.gov.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.