Зарплаты

Зарплата в гостиничном бизнесе и туризме в компании Арена-пицца в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 385 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 385 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 385 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 385 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 385 Br
Медиана1 385 Br
Верхний квартиль1 385 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 385 Br и 1 385 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 385 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Арена-пицца Витебск ·

Кондитер

от 2 000 BYR

ООО "Арена-пицца" приглашает на работу КОНДИТЕРА в «Арена-Десерто» на улице Чкалова, 42 и "Арена Десерто", Ленина, 57/4 Обязанности: Изготовление различных видов теста, выпечка изделий из д…

Полный день3–6 летВ офисеВитебск
Арена-пицца Витебск ·

Повар

от 1 800 BYR

ООО "Арена-пицца" приглашает на работу ПОВАРА. Обязанности: Соблюдение технологии производства и санитарных требований; Контроль качества продукции; Обеспечение условий хранения продукции;…

Полный день1–3 годаВ офисеВитебск
Арена-пицца Витебск ·

Повар с обучением в кафе "Арена-пицца" (1-я Пролетарская, 7)

от 1 500 BYR

Кафе "Арена-пицца" приглашает на работу ПОВАРА (с обучением). Обязанности: Соблюдение технологии производства и санитарных требований; Контроль качества продукции; Обеспечение условий хране…

Полный день1–3 годаВ офисеВитебск
Арена-пицца Витебск ·

Уборщик помещений в ресторан "Золотой Лев"

от 1 300 BYR

ООО "Арена-пицца" приглашает на работу УБОРЩИКА ПОМЕЩЕНИЙ. Подберем для Вас наиболее удобное по расположению место работы. Обязанности: Контроль чистоты в течение смены. Требования: Трудолю…

Полный деньБез опытаВ офисеВитебск
Арена-пицца Витебск ·

Бариста в кафе-пекарню "Арена-десерто"

от 1 200 BYR

Кафе-пекарня "Арена-десерто" приглашает на работу БАРИСТА. Обязанности: расчет покупателей; выкладка продукции на витрину; контроль сроков годности; приготовление кофе. Требования: Желание…

Полный деньБез опытаВ офисеВитебск
Арена-пицца Витебск ·

Официант

от 1 100 BYR

ООО "Арена-пицца" приглашает на работу ОФИЦИАНТОВ. Обязанности: Подготовка зала к работе; Подберем для Вас наиболее удобное по расположению место работы; Обслуживание гостей согласно станда…

Временная работаБез опытаВ офисеВитебск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 385 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 385 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 385 Br до 1 385 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 385 Br и четверть больше 1 385 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 385 Br — рыночный уровень, выше 1 385 Br — сильная четверть, ниже 1 385 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.