Зарплаты

Зарплата в Чашники

Рыночные уровни оплаты по 91 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 319 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 319 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 319 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 319 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 319 Br
Медиана1 319 Br
Верхний квартиль1 319 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 319 Br и 1 319 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 319 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 91 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Доброном Чашники ·

Заведующий отделом ("МАЯК" ул. Ленинская, 55)

1 900 – 2 400 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового торгового объекта приглашает на постоянное место работы ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ в магазин, расположенный по адресу: г. Ч…

Полный день1–3 годаВ офисеЧашники
Доброном Чашники ·

Старший контролер-кассир ("МАЯК" ул. Ленинская, 55)

1 800 – 2 300 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового торгового объекта приглашает на постоянное место работы СТАРШЕГО КОНТРОЛЕРА-КАССИРА по адресу: г. Чашники, ул. Ленин…

Полный деньБез опытаВ офисеЧашники
Доброном Чашники ·

Контролер-кассир ("МАЯК" ул. Ленинская, 55)

1 700 – 2 200 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк" и "Доброном" в связи с открытием нового торгового объекта приглашает на постоянное место работы КОНТРОЛЕРА-КАССИРА в магазин, расположенный по адресу: г. Ч…

Полный деньБез опытаВ офисеЧашники
Доброном Чашники ·

Грузчик ("Маяк" ул. Ленинская, 55)

1 700 – 2 200 BYR

Сеть магазинов "Копеечка","Маяк", "Доброном" в связи с открытием нового торгового объекта приглашает на постоянное место работы грузчика в магазин, расположенный по адресу: г. Чашники, ул.…

Полный деньБез опытаВ офисеЧашники
Доброном Чашники ·

Пекарь (ул. Ленинская, 55)

1 445 – 1 945 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" В ЦЕХ СОБСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА приглашает на постоянное место работы ПЕКАРЯ г. Чашники, ул. Ленинская, 55 Мы предлагаем: Работу рядом с домом:…

Полный день1–3 годаВ офисеЧашники
Коммунальное унитарное предприятие Жилищно-коммунальное хозяйство г.Чашники Чашникского района Чашники

Начальник отдела

1 400 – 1 600 Br

Группа занятий Руководители органов местного управления и самоуправления (первичного территориального уровня), администрации района в городе, их структурных подразделений Характер работы Вр…

Временная работаВ офисеЧашники

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 319 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 319 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 319 Br до 1 319 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 319 Br и четверть больше 1 319 Br.

Откуда данные?

Из 91 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 319 Br — рыночный уровень, выше 1 319 Br — сильная четверть, ниже 1 319 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.