Зарплаты

Зарплата в компании Брестская областная клиническая больница в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 414 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 414 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 414 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 414 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 414 Br
Медиана1 414 Br
Верхний квартиль1 414 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 414 Br и 1 414 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 414 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Брестская областная клиническая больница Брест ·

Повар

1 700 – 2 000 BYR

Обязанности: приготовление холодных, первых, вторых, третьих блюд и кулинарных изделий массового спроса; Условия: средне-специальное образование. Наличие 4-го разряда

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
Брестская областная клиническая больница Брест ·

Инженер-строитель

1 800 – 1 800 BYR

Обязанности: Контроль за ведением строительно-монтажных работ подрядными организациями. Контроль сроков проведения ремонтных работ. Составление технической отчетности и разработка нормативн…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
Брестская областная клиническая больница Брест ·

Экономист

от 1 600 BYR

Обязанности: выставление счет-фактур страховых компаниям выставление счет-фактур по аренде Требования: высшее экономическое образование Условия: График работы: с 8:00- 16:30

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Брестская областная клиническая больница Брест ·

Специалист по кадрам

1 350 – 1 400 BYR

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства. Оформление приема, перевода и увольнения работников, оформление приказов на совместительство, совмещение, расширенную зону обслуживания, на…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
Брестская областная клиническая больница Брест ·

Кухонный рабочий

1 200 – 1 200 BYR

Обязанности: Первичная обработка овощей и другой продукции, поступающей на кухню. Мытье посуды, подсобных помещений Требования: Чистоплотность, исполнительность, добросовестность

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Брестская областная клиническая больница Брест ·

Подсобный рабочий

1 000 – 1 000 BYR

Обязанности: Выполнение подсобных и вспомогательных работ, погрузка. разгрузка, перемещение вручную и штабелирование грузов. Уборка территории, санитарно-бытовых помещений. Требования: Усло…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 414 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 414 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 414 Br до 1 414 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 414 Br и четверть больше 1 414 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 414 Br — рыночный уровень, выше 1 414 Br — сильная четверть, ниже 1 414 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.