Зарплаты

Зарплата без опыта в компании УЗ Гомельский областной клинический кардиологический центр в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 629 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 629 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 629 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 629 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 629 Br
Медиана1 629 Br
Верхний квартиль1 629 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 629 Br и 1 629 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 629 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
УЗ Гомельский областной клинический кардиологический центр Гомель ·

Медицинская сестра/Медицинский брат

1 553 – 2 337 BYR

Обязанности: проведение медицинских манипуляций согласно должностной инструкции в зависимости от отделения Требования: среднее специальное медицинское образование Условия: разные режимы раб…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
УЗ Гомельский областной клинический кардиологический центр Гомель ·

Медицинская сестра - диетолог/Медицинский брат - диетолог

1 773 – 2 302 BYR

Обязанности: Осуществление контроля за работой пищеблока, соблюдением санитарно-гигиенических правил сотрудниками пищеблока и раздаток, полнотой закладки пищевых продуктов, соблюдением перс…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
УЗ Гомельский областной клинический кардиологический центр Гомель ·

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий и сооружений

1 160 – 1 220 BYR

Обязанности: проведение текущих и капитальных ремонтов зданий и сооружений и т.п. согласно рабочей инструкции Требования: профессионально- техническое образование наличие обучения по профес…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
УЗ Гомельский областной клинический кардиологический центр Гомель ·

Санитарка/Санитар

1 089 – 1 188 BYR

Обязанности: уборка помощь пациентам и т.д. согласно должностной инструкции в зависимости от отделения Требования: ответственная/ый с желанием работать порядочная/ый Условия: по 12 часов, д…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
УЗ Гомельский областной клинический кардиологический центр Гомель ·

Подсобный рабочий

1 039 – 1 098 BYR

Обязанности: погружать, разгружать, перемещать вручную или на тележках и штабелировать грузы выполнять подсобные и вспомогательные работы на производственных участках, складах и т.д. убират…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 629 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 629 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 629 Br до 1 629 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 629 Br и четверть больше 1 629 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 629 Br — рыночный уровень, выше 1 629 Br — сильная четверть, ниже 1 629 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.