Зарплаты

Зарплата без опыта в компании Остин Бел в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 185 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 028 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 185 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 185 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 185 Br
Медиана1 185 Br
Верхний квартиль1 185 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 185 Br и 1 185 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 185 Br.
  • Средняя (1 028 Br) ниже медианы на 13% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Остин Бел Минск ·

Кладовщик/грузчик в ТК "Green City"

2 000 – 2 350 BYR

Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобный график работы: 40 ч/нед., 5/2 с 09:30…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Остин Бел Минск ·

Продавец-кассир в ТК "OUTLETO"

1 500 – 1 700 BYR

Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобный график работы: 40 ч./нед., 5/2 (будние…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Остин Бел Минск ·

Продавец-кассир в ТЦ "Galileo"

1 000 – 1 300 BYR

Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобный график работы: 40 ч./нед, 5/2 плавающи…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Остин Бел Минск ·

Продавец-кассир (ТК "OUTLETO")

780 – 1 000 BYR

Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобный график работы: 20 ч./нед., 4/3 плавающ…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Остин Бел Минск ·

Кладовщик/грузчик в ТК "Магнит"

840 – 950 BYR

Кладовщик 20 ч/нед ТК "Магнит" Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: График работы:…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Остин Бел Минск ·

Продавец-кассир в ТЦ "Green City"

680 – 900 BYR

Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобный график работы: 20 ч./нед, гибкий/сменн…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 185 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 028 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 185 Br до 1 185 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 185 Br и четверть больше 1 185 Br.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 185 Br — рыночный уровень, выше 1 185 Br — сильная четверть, ниже 1 185 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.