Зарплаты

Зарплата без опыта в компании Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 15 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 960 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 687 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 105 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 960 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 105 Br
Медиана1 960 Br
Верхний квартиль1 960 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 105 Br и 1 960 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 960 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 77%.
  • Средняя (1 687 Br) ниже медианы на 14% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП Минск ·

Повар по изготовлению полуфабрикатов

от 2 700 BYR

Обязанности: Изготовление п/ф мясных, колбасных, голубцы, солонина, перец фаршированный, и т.д.; соблюдение требований хранения, маркировки продукции; соблюдение санитарных норм и правил и…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП Минск ·

Повар

от 2 200 BYR

Обязанности: приготовление всех блюд по тех картам и др.; соблюдение требований хранения, маркировки продукции; соблюдение санитарных норм и правил и личной гигиены; соблюдение рабочего мес…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП Минск ·

Продавец-кассир

от 2 000 BYR

Обязанности: обслуживание покупателей. работа с кассовым аппаратом. обеспечение сохранности денежных средств, находящихся в кассе. выкладка товара на зале. контроль за наличием и правильным…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП Минск ·

Грузчик в магазин, аг. Острошицкий городок

от 2 000 BYR

Обязанности: Выполнение погрузочно-разгрузочных работ; Комплектация товара. Требования: Исполнительность, ответственность, пунктуальность; Желание работать. Условия: Официальное трудоустрой…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП Минск ·

Продавец-кассир в магазин

от 2 000 BYR

Обязанности: обслуживание покупателей. работа с кассовым аппаратом. обеспечение сохранности денежных средств, находящихся в кассе. выкладка товара на зале. контроль за наличием и правильным…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Могилевский облкоопкниготорг, ЧТУП Минск ·

Бармен в кафе

от 1 900 BYR

Обязанности: Обслуживание потребителей за барной стойкой готовыми к употреблению безалкогольными и слабоалкогольными напитками, кондитерскими изделиями, холодными, горячими блюдами и закуск…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 960 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 687 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 105 Br до 1 960 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 105 Br и четверть больше 1 960 Br.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 960 Br — рыночный уровень, выше 1 960 Br — сильная четверть, ниже 1 105 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.