Зарплаты

Зарплата без опыта в компании Белоруснефть-Промсервис в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 10 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 300 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 500 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 300 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 600 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 300 Br
Медиана2 300 Br
Верхний квартиль2 600 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 300 Br и 2 600 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 600 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 13%.
  • Средняя (2 500 Br) выше медианы на 9% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (10 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Белоруснефть-Промсервис Минск ·

Инженер по кондиционерам и холодильному оборудованию

от 4 000 BYR

(единица планируется к введению в штатное расписание) Обязанности на предлагаемом рабочем месте: обслуживание и ремонт систем холодильного оборудования, вентиляции и кондиционирования по за…

Полный деньБез опытаМинск
Белоруснефть-Промсервис Минск ·

Электромеханик по торговому и холодильному оборудованию

от 2 900 BYR

Translator (единица планируется к введению в штатное расписание) Обязанности: комплексное обслуживание и ремонт оборудования АЗС и нефтебаз (СХН). Требования: наличие документа установленно…

Полный деньБез опытаМинск
Белоруснефть-Промсервис Новополоцк ·

Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

от 2 600 BYR

(штатная единица планируется к введению в штатное расписание) Обязанности на предлагаемом рабочем месте: обслуживание и ремонт охранно-пожарных систем, систем автоматизации, видеонаблюдения…

Полный деньБез опытаВ офисеНовополоцк
Белоруснефть-Промсервис Могилев ·

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

от 2 300 BYR

(единица планируется к введению в штатное расписание) Обязанности на предлагаемом рабочем месте: комплексное обслуживание и ремонт оборудования АЗС и нефтебаз (СХН). Требования к кандидату:…

Полный деньБез опытаМогилев
Белоруснефть-Промсервис Кобрин ·

Слесарь (по кондиционерам и холодильникам)

от 2 300 BYR

(единица планируется к введению в штатное расписание) Обязанности на предлагаемом рабочем месте: комплексное обслуживание систем вентиляции, кондиционирования и холодильного оборудования то…

Полный деньБез опытаКобрин
Белоруснефть-Промсервис Бобруйск ·

Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования

от 2 300 BYR

(единица планируется к введению в штатное расписание) Обязанности: комплексное обслуживание и ремонт оборудования АЗС и нефтебаз (СХН). Требования: наличие документа установленного образца…

Полный деньБез опытаВ офисеБобруйск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 300 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 500 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 300 Br до 2 600 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 300 Br и четверть больше 2 600 Br.

Откуда данные?

Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 300 Br — рыночный уровень, выше 2 600 Br — сильная четверть, ниже 2 300 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.