Зарплаты

Зарплата без опыта в компании А-100 Девелопмент в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 533 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 533 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 533 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 533 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 533 Br
Медиана2 533 Br
Верхний квартиль2 533 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 533 Br и 2 533 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 533 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
А-100 Девелопмент Минск ·

Арматурщик

3 000 – 5 500 BYR

В нашу команду приглашаем Арматурщика Обязанности: Вязка арматурных каркасов путем объединения вязальной проволокой гнутых деталей и сетки; Резка арматурных сеток требуемого размера; Работа…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
А-100 Девелопмент Минск ·

Формовщик изделий и конструкций (железобетон)

2 500 – 4 500 BYR

В нашу команду приглашаем Формовщика изделий и конструкций (железобетон) Обязанности: Укладка бетонной смеси в основания; Подготовка формовочного оборудования; Контроль за состоянием форм,…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
А-100 Девелопмент Минск ·

Уборщица/уборщик помещений (Зеленая Гавань)

2 000 – 2 500 BYR

Приглашаем на работу Уборщицу/Уборщика (ЖК Зеленая Гавань) Обязанности: Сухая влажная уборка. Требования: Желание работать; Аккуратность. Условия: Рассматриваем кандидатов любого возраста;…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
А-100 Девелопмент Минск ·

Уборщица/уборщик помещений (Зеленая Гавань)

2 000 – 2 500 BYR

Приглашаем на работу Уборщицу/Уборщика (ЖК Зеленая Гавань) Обязанности: Сухая влажная уборка. Требования: Желание работать; Аккуратность. Условия: Рассматриваем кандидатов любого возраста;…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
А-100 Девелопмент Минск ·

Подсобный рабочий (стройка)

от 2 500 BYR

Мы - строительное управление №100, реализующее проекты полного цикла: от нулевого цикла до сдачи объекта. В нашу команду СУ №100 приглашаем Подсобного рабочего. Обязанности: Обслуживание ст…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
А-100 Девелопмент Минск ·

Рабочий зеленого строительства/озеленитель (ст. м. Могилевская)

2 000 – 2 500 BYR

Наша организация приглашает на работу рабочих по озеленению для благоустройства и ухода за нашими жилыми кварталами. Обязанности: Посадка и пересадка растений; Обрезка, формировка и лечение…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 533 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 533 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 533 Br до 2 533 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 533 Br и четверть больше 2 533 Br.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 533 Br — рыночный уровень, выше 2 533 Br — сильная четверть, ниже 2 533 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.