Зарплаты

Зарплата в компании Белтрансспецавто в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 914 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 914 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 914 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 914 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 914 Br
Медиана2 914 Br
Верхний квартиль2 914 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 914 Br и 2 914 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 914 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Белтрансспецавто Минск ·

Автослесарь

2 500 – 5 000 BYR

Обязанности: осуществление ремонта и технического обслуживания автомобилей; Требования: наличие стажа работы по профессии; исполнительность, ответственность; желание повышать профессиональн…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Белтрансспецавто Минск ·

Начальник отдела организации перевозок

от 3 500 BYR

Обязанности: Руководство деятельностью отдела, обеспечение пассажироперевозок, обеспечение транспортного обслуживания государственных органов, организация работы диспетчерской службы учрежд…

Полный деньБолее 6 летВ офисеМинск
Белтрансспецавто Минск ·

Ведущий администратор системный

от 3 000 BYR

Обязанности: поддержка пользовательского программного обеспечения, консультирование сотрудников по вопросам его эксплуатации, устранение возникающих неисправностей; администрирование сервер…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Белтрансспецавто Минск ·

Водитель автомобиля

1 800 – 3 000 BYR

Обязанности: согласно рабочей инструкции водителя автомобиля, обслуживание государственных органов Требования: водительское удостоверение категории В или В, Д опыт работы в качестве водител…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Белтрансспецавто Минск ·

Заместитель начальника отдела материально-технического снабжения

от 2 800 BYR

Обязанности: обеспечение снабжения учреждения запасными частями, оборудованием, сырьем, топливом; обеспечение заключения договоров с поставщиками товаров (работ и услуг); участие в разработ…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Белтрансспецавто Минск ·

Буфетчик-кассир

от 1 600 BYR

Обязанности: Продажа готовой продукции и напитков. -Прием оплаты (наличный расчет, банковский терминал). -Выкладка товара на витрины и контроль сроков годности. -Ведение учета (приемка това…

Полный день3–6 летВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 914 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 914 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 914 Br до 2 914 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 914 Br и четверть больше 2 914 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 914 Br — рыночный уровень, выше 2 914 Br — сильная четверть, ниже 2 914 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.