Зарплаты

Зарплата в компании Амдбай Трейдинг в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 900 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 900 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 900 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 900 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 900 Br
Медиана2 900 Br
Верхний квартиль2 900 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 900 Br и 2 900 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 900 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Амдбай Трейдинг Минск ·

Growth Product Manager (iOS)

1 500 – 5 000 $

Мы занимаемся разработкой и выпуском мобильных приложений, ориентированных на решение повседневных задач пользователей. Наша цель — быстро запускать проекты, тестировать гипотезы и адаптиро…

Полный день3–6 летУдалённоМинск
Амдбай Трейдинг Минск ·

Водитель-курьер (категория В)

2 200 – 5 000 BYR

Онлайн-гипермаркет AMD.by - это команда талантливых и энергичных специалистов, которые увлечены своей работой. Мы постоянно совершенствуемся и открываем новые горизонты, создаем условия для…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Амдбай Трейдинг Минск ·

Главный бухгалтер

от 4 200 BYR

Онлайн-гипермаркет AMD.by - это команда талантливых и энергичных специалистов, которые увлечены своей работой. Мы постоянно совершенствуемся и открываем новые горизонты, создаем условия для…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Амдбай Трейдинг Минск ·

Водитель-курьер на автомобиле компании (категория В)

2 000 – 3 500 BYR

Онлайн-гипермаркет AMD.by - это команда талантливых и энергичных специалистов, которые увлечены своей работой. Мы постоянно совершенствуемся и открываем новые горизонты, создаем условия для…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Амдбай Трейдинг Минск ·

Продюсер-креатор (мобильные приложения)

1 500 – 3 000 $

Опыт: 3–6 лет в digital-маркетинге Формат работы: удаленно Обязателен опыт работы с мобильными приложениями О вас: Вы продюсер-креатор с опытом создания рекламных креативов для мобильных пр…

Полный день3–6 летУдалённоМинск
Амдбай Трейдинг Минск ·

Fullstack-разработчик (Web products)

1 500 – 2 500 $

Мы занимаемся разработкой и выпуском мобильных приложений, ориентированных на решение повседневных задач пользователей. Наша цель — быстро запускать проекты, тестировать гипотезы и адаптиро…

Полный день3–6 летУдалённоМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 900 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 900 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 900 Br до 2 900 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 900 Br и четверть больше 2 900 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 900 Br — рыночный уровень, выше 2 900 Br — сильная четверть, ниже 2 900 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.