Зарплаты

Зарплата агента по снабжению в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 30 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 550 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 602 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 200 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 254 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 200 Br
Медиана1 550 Br
Верхний квартиль2 254 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 200 Br и 2 254 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 254 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 88%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 30 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Симиди Минск ·

Агент по снабжению

2 000 – 2 500 BYR

Обязанности: Получение ценностей: принимать сырье, материалы, оборудование и инвентарь по договорам, нарядам и заявкам. Закупки (основное): производить внеплановые и срочные закупки материа…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
5-я городская клиническая поликлиника Минск ·

Агент по снабжению

2 300 – 2 389 BYR

Обязанности: Осуществлять сбор и систематизацию заявок на закупку товаров (работ услуг) от структурных подразделений учреждения. В соответствии с поручением ведущего специалиста по организа…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Белавтоспецгрупп-М Солигорск ·

Агент по снабжению

от 2 000 BYR

Принимать, размещать и выдавать запасные части, материалы, инструменты и расходные материалы Подготовка к отгрузке, отгрузка ТМЦ согласно оформленных документов Ведение учетной документации…

Стажировка1–3 годаВ офисеСолигорск
ЗАВОД САНТЭКС Гомель ·

Агент по снабжению

от 1 800 BYR

Обязанности: обеспечение предприятия всеми необходимыми ресурсами; подготовка проектов договор с поставщиками, г организация доставки материалов; ведение учета материальных ресурсов и соста…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель
КУП ДЕТСКИЙ РЕАБИЛИТАЦИОННО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР ЖДАНОВИЧИ Минск ·

Агент по снабжению

от 1 650 BYR

Обязанности: закупки за счет собственных средств (инвентарь и оборудование для кухни); обработка заявок; подготовка необходимых документов при заключении контрактов; визирование договоров;…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
11-я городская клиническая больница, УЗ Минск ·

Агент по снабжению

1 400 – 1 500 BYR

Обязанности: в соответствии с установленным порядком выполняет работу по закупке товарно-материальных ценностей получает по нарядам, заявкам и другим документам товарно-материальные ценност…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 550 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 602 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 200 Br до 2 254 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 200 Br и четверть больше 2 254 Br.

Откуда данные?

Из 30 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 550 Br — рыночный уровень, выше 2 254 Br — сильная четверть, ниже 1 200 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.